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#576 教育 » 12生肖起名取名用字宜忌 » 2015-02-13 17:00:40

xuyg
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12生肖起名取名用字宜忌

在婚姻预测过程中常会用到生肖配对。在起名用字中是否要考虑12生肖这在其中并没有严格规定,目前,大家只是求善尽美,各方面考虑一下,对命理分析、遵循现代文化信息学原理才是古今结合的重点。



1、生肖鼠人的不宜用之字

(1)避免用“午”、“马”等字形。因为子午对冲,子为鼠,午为马,凡是有“午”或“马”的字形均应避免用之,否则犯了对冲,伤害力大。如:马、骏、竹(竹为马象)、许。

(2)避免有“火”、“灬”之字形,因为子为水,忌水火相处。如:烈、火、炎、炳、炷、炯、照、焉、然、焯、焕、煜、熊、炽、熹、燕、烨、营、烂。

(3)避免有用“日”的字形,因为老鼠不喜见光,白天活动危险多,有道是老鼠见光死,有“日”字根则处境危险,易遭受到伤害。如:日、旦、旭、旬、明、昆、易、昊、昀、旺、昌、星、昭、春、昶、时、是、映、昱、晃、晨、景、晶、智、晴、晖、晓。

(4)避免使用有“羊”的字形,因为子未相穿害,“羊鼠相逢,一旦休”,伤害力也很大。譬如羊、善、美、群、羡、翔、妹。

(5)避免用“l”、“L”、“走”、“走”、“几”、“弓”、“邑”的字根,因其形如蛇,鼠惧蛇,蛇会吞鼠,鼠遭受到伤害,有破绽。譬如:巴、孔、张、逸、迎、迪、逢、连、造、进、达、道、运、远、选、迈、那、邦、郎、邱、郁、都、邬、邹、邓、郑。

(6)避免有“人”、“彳”字形的字,老鼠怕人,人看到老鼠就喊打,老鼠就会提心吊胆。如:介、今、仁、仍、代、仙、以、任、企、休、仲、伍、白、何、伸、作、佐、住、佑、余、佩、来、仑、佳、依、保、俐、侯、俊、侠、信、俞、伦、修、值、健、伟、杰、传、侨、俪、律、徐、得、从、复、微、德、彻、征。



2、生肖属牛人的

生肖属牛人的宜用之字

(1)有“草”字部首的字。因牛以草为主食,名字有草,代表粮食丰富,内心世界充实,一生不悉吃穿。例如:莉、花、芝、苗、茹、萍、菁、莲、艺、芙、芸、芹、苍、苏、芳、若、英。

(2)有“辶”的部首,其形象似蛇;还有“酉”、“鸟”、“羽”的部首,因为“巳酉丑”为三合,即牛与蛇、鸡相称“三合”,互相帮助。例如:己、导、配、西、兆、凰、秋、泽、巷、迈、凤、飞、建、鸾、鹤、雀、鸣、鸥、莺、鸽、鸿、鹃、巴、毛、翔。

(3)有“宀”部的字,代表牛在屋檐下休息。例如:家、守、安、宝、定、宾、宏、宜、宛、廉、庭、沈、婉等。但“宇”字有“牢”之意,慎用之。

(4)有“田”的字根,牛在田野吃草或耕田都适得其所,悠哉享受美食或勤劳耕田,尽其本分,任劳任怨。例如:甲、由、申、甸、男、界、备、思、留、富、畴、疆、苗、蕾。

(5)有“禾”、“叔”、“菽”、“麦”、“米”、“豆”的字根,以上均为素食者喜好之主粮,肖牛者名字有以上诸字根,表示粮食丰盛,不愁吃穿,这辈子不穷了。例如:秀、禾、秉、科、秦、程、种、禀、稻、谷、稷、稼、酥、颖、积、麦、米、梁、粲、豆。

(6)有“车”字的形字,意味牛拉车,有升格为马之意。牛拉车虽辛苦、劳累,但牛还是认命,不负所托,完成任务,受到主人的肯定,有能力、有担当的牛,有表现的机会。如:连、莲、运、轩、运、轮、轲、轻、轼、辉。

生肖属牛人的不宜用之字

(1)避免用“心”的部首,因为“心”字代表心脏,主荤食也。牛不食荤,如果肖牛者名字有“心”、“忄”旁者,便易有精神失落感,有肉却食不得。例如:心、志、忠、怡、恒、恩、惠、意、慧、怀等。

(2)避免用“马”的部首,因为“青牛遇马,不战而逃”,盖“牛头不对马嘴”,“风马牛不相及”,牛与马相刑,即丑午相害。例如:骏、骋、骥、腾、玛、冯、许、笃、骅、骆、午。

(3)避免用“羊”的部首,因为牛与羊为“对冲”,即丑与未对冲。例如:善、群、祥、美字,容易有生离死别的迹象,以及不如意之事发生。

(4)避免有“彡”、“巾”、“衣”、“采”、“示”、“系”的部首,为披彩衣之象。牛如果披上彩衣,不是变成祭品,便成为火牛阵,一生为别人无怨无悔地付出,直到老死。例如:彩、彦、彬、希、裕、祖、禄、福、礼、祜、裘、褚、祥、裴。

(5)避免有“王”、“玉”、“君”、“帝”、“大”、“长”、“冠”的部首。人怕出名猪怕壮,牛也忌肥大。牛太大时,易成为牺牲品。例如:玲、玫、珍、珉、理、珠、琴、琪、瑞、瑛、瑜、璋、环、央、奂、奎等。

(6)避免有“日”、“山”的部首,因为牛在太阳下耕作,变成“喘牛”;牛走山路也很辛苦,牛上山头步履维艰;古时候天子祭天牲牛必在太阳下。例如:昱、旭、明、易、旺、春、昶、晶、智、晖、晓峰、岳、峻、冈、崇、嵘。

(7)避免有“示”之字根,“示”意为祭祀。自古以来,以牛、羊、猪祭天,身为牛牺牲自己,以生命换来荣耀,代价未免太高了。最好避免“飘”、“标”、“禀”等字。

(8)避免有“尧”、“舜”、“禹”、“雍”、“熙”的字根。肖牛者名字中忌讳与以前皇帝之名为名,如李世民、朱元璋等国君的名讳。肖牛者称君为王,会使牛辛苦异常,也会伤到自己的健康,抵抗力减弱。



3、生肖属虎人的

生肖属虎人的取名宜用之字

(1)宜有“山”、“木”、“林”之字根,为老虎适得其所之意。因老虎大都栖息在森林,又称森林之王,有“山”、“林”的字根,可以让老虎充分发挥其潜能。其字如:山、岑、岱、峰、峭、峄、岳、峦、木、朵、林、柏、柳、柱、桃、根、栩、株、梁、梭、栋、森、楠、概、荣。

(2)宜用“王”、“君”、“令”、“大”之字根,老虎为林林之王,喜称“大”、“君”、“王”,并喜发号施令,可掌大权,有权威之意。可用:王、玉、珏、玲、珍、佩、琳、瑶、莹、瑾、璋、璇、环、瑗、大、夫、太、天、群。

(3)宜有“肉”、“月”、“心”的字根,因老虎为肉食动物,有以上字根,表示粮食丰富,内心充实。可用:月、有、青、朋、朗、望、胜、必、志、念、忠、怡、恬、恒、意、愉、愫、慕、慧、忆、怀。

(4)宜用“马”、“午”、“火”、“戌”、“犬”的字根,因寅午戌三合,能互相帮助,贵人多助之意。可用:马、冯、骏、腾、然、炎、炳、炫、烈、烽、焕、炽、杰、威、成、盛、状、城、猛。

(5)宜有“衣”、“系”、“巾”、“采”之字根,可华丽老虎之身,增加其威风俊秀。如:表、衫、衽、裴、彤、形、彦、彬、彩、彰、彭、影、巾、布、希席、常、帜、沛、采、紫。

(6)宜用有“氵”、“水”、“冫”之字根,水能生寅生木,也不错。如:冰、凌、水、求、湄、沁、沈、净、深、淳、涣、涌、汹、温、源、汉、洁、湘、汝、浚、潮。

生肖属虎人的不宜用之字

(1)避免有蛇的字根,如“辶”、“一”、“︱”、“邑”、“虫”、“廴”。因为“寅”与“巳”相刑害,“蛇遇猛虎似刀戳”。如:巡、迅、造、速、进、远、迁、选、还、邦、那、邱、刑、邰、邵、郎、郑、廷、建、川、仁、虹、蜜、蝶、融、萤、尤、尼、屯。

(2)避免有“人”或“彳”的字根,因为老虎不喜欢被人控制,也会被人所伤。如:人、介、今、仙、仲、任、伊、伯、余、佑、佘、佩、佰、来、保、俊、信、侠、俞、倍、倪、伦、倩、修、健、伟、杰、傅、侨、俭、依、仪、亿、德。

(3)避免有小“口”、大“口”的字根,因为老虎开口,“不伤人,更伤己”,以及老虎受困之惑,不易展现其威。如:口、台、另、古、名、同、各、合、后、吉、向、吕、告、含、呈、吟、谷、如、吾、和、周、乔、喜、嘉、器、岩、回、因、固、国、园、圆、团、欧。

(4)避免有“辰”、“龙”、“贝”的字根,因为犯“龙虎斗”的忌。如:辰、晨光、龙、贝、贞、财、贡、贵、贺、贾、资、宝、赋、贤、赐、赞、项、顺、须、颂、顾。

(5)避免有“日”、“光”的字根,因为老虎大都在树荫下或山洞内,不喜在太阳下。如:日、晶、旦、旭、昆、旺、星、昀、昭、春、昶、晨、普、景、晴、智、暖、晖、替、勖、曾、勋。

(6)避免有“申”、“袁”(猴)的字根,或谐音,因为“寅”与“申”正冲。诸如:申、绪、坤、伸、砷、袁、侯、远、媛。

(7)避免有“草”、“田”的字根,因为老虎入“草”原及到“田”间,都有“虎落平阳被犬期”之意。如:艾、芳、芬、芙、花、芸、芹、芝、芩、若、荃、茜、莉、荷、莎、萍、菩、菲、莱、菱、华、菁、菊、蓓、蒙、蓁、蓉、蔡、蕙、萧、蕊、苏、薛、薇、苔、略、畦、番、畴。

(8)避免有“门”之字根,老虎被关在家里,不易展其威之感。如:闪、间、闲、闽、闰、阅。

(9)避免有“小”的字根,老虎宜大,才有威风,称“小”就变成病猫。如:小、少、尖、亚、士、臣。

(10)避免有“示”之字根,因为老虎进不了宗庙、祠堂。如:宗、社、祝、祖、崇、祥、禄、福、祯、礼。

(11)避免有“虎”之字根,因为“一山不容两虎”。如:虎、彪、虚、虔。

(12)避免有“皮”之字根,有“与虎谋皮”之嫌和老虎皮被展示之意。如:皮、皱、坡、破、颇。



4、生肖属兔人的

生肖属兔人的宜用之字

(1)宜有“草”的字根,因兔子为素食动物,以下字根均喜欢。如:芬、芳、芙、卉、茗、茶、茹、普、菊、寂、董、葵、苇、蔡、蓉、蒋。

(2)宜有“禾”、“米”、“豆”、“麦”、“梁”、“翟”、“稻”、“叔”,以上均为五谷杂粮,为肖兔者喜用之字根。如:禾、秀、积、苏、获、豆、麦、麻、么、米、粉、粒、梁、精、粮、黍、黎、麦。

(3)宜有“亥”、“未”的字根,因亥卯未三合,兔子与猪、羊称三合,有帮扶之意。如:豪、家、毅、朱、美、善、祥、羡。

(4)有“寅”、“虎”之字根,因寅卯辰为三会局。如:寅、演、虎、彪、豹、虚。但老虎对兔子有威胁感,应尽量少用。

(5)宜用有“彡”、“系”、“衣”、“采”、“巾”、“示”之字根,兔子看重毛色,有以上诸字根,可华丽其表。如:形、彦、彩、彬、彭、影、雕、红、约、级、素、统、细、练、绛、洁、丝、绿、绮、维、福、礼、祝。

(6)宜用“木”之字根,因“木”属东方,“卯”也为木,有见到自己同类的感觉。如:朵、李、杉、束、材、村、东、果、松、桐、桔、梅、植、叶、朴、桦、树。最好不用森、林,因为兔子入森林危险多多。

(7)宜用有小“口”、大“口”、“宀”的字根,因狡兔三窟,兔子喜欢在洞穴里窜来窜去。如:口、台、吉、谷、向、吕、告、含、呈、吟、吾、和、周、品、味、哈、啥、四、园、围、图、团、容、宋、定、宙、宜、尚、有、家、富。

生肖属兔人的不宜用之字

(1)避免用有“辰”、“龙”、“贝”之字根,因为“玉兔逢龙云里去”,地支卯辰相害。如:辰、宸、晨、农、依、龙。

(2)避免选用有“酉”、“西”、“鸡”、“凡”、“羽”、“金”字根,因以上诸字根均为代表西方“西”,而“卯”与“酉”对冲。如:西、覃、酥、醇、醒羽、翌、翔、翡、凤、凰、鸾、金、钏、钧、铃、录、锦、钱、镜、秋。

(3)避免选用有“日”、“阳”之字根,因为犯了日月交冲之破绽,兔又代表“月”兔,遇有“日”的字根则会日月对冲。如:日、明、春、旭、晨、易、旺、时、晋、晶、景、普、晚、晴、晖、暖、暑、晰、乾。

(4)避免选用“宇”、“安”,因为“宇”的下半部为“于”,即“我”之意,我也是肖兔,即“宇”字转化为“兔”字,将含冤、受冤枉之意,另外“安”字的下半部为“女”字,即为“汝”字,汝意为肖兔本身,故“安”字在肖兔而言为和“冤”同意,不吉。

(5)避免用“心”、“忄”之字根,因“心”与“忄”是代表“肉食”者而兔子是草食动物,见到“肉”会有失落感,看得到而不得吃。如:念、忠、性、思、怡、恭、恒、息、恕、恩、悠、悦、惠、情、惟、意、慧、忆、怀。

(6)避免选用有“山”、“林”之字根,因为兔子若处在森林、山中,日子过得比较惊心动魄,时时有危机,森林中的肉食动物比比皆是,弱肉强食的原则下,兔子常成为其他动物的美餐。如:山、岗岚、林、森。

(7)避免选用有“人”的字根,俗云:“守株待兔”。如:人、仁、代、仙、壮、仲、任、伸、佐、作、佩、来、佳、使、依、俊、信、侠、伦、修、值、健、伟。

(8)避免选用有“大”、“君”、“冠”、“帝”、“工”之字,因兔子为小动物,无福称“大”、称“王”。



5、生肖属龙人的

生肖属龙人的宜用之字

(1)宜选用有“日”、“月”的字根。因龙喜得月明珠,日、月为其最爱,可增加属龙者的内心世界充实感。其字如:日、月、青、有、旺、清、早、明、昆、易、星、昌、春昶、是、映、洵、晃、晁、时、晨、晶、景、普、晴、晰、暑、暖、晖、畅、云。

(2)宜选用有“星”、“云”、“辰”的字根。因为龙喜行于天空,而与日、月、星、辰为伍。其字根如:星、云、霖、霈、辰、晨、腾、宸、农、浓、依、振。

(3)宜选用有“氵”、“水”之字根。因龙喜水、雨,取龙为雨神,江河之水为水龙王掌管。龙得水,亦适得其所。其字根如:水、冰、永、求、江、沈、汪、添、法、泰、泉、注、沛、泳、淳、海、淋、涵、清、汤、涣、滢、凑、渝、洁、潮、济、瀑、瀚、洒。

(4)宜选用有“王”、“大”、“君”、“主”、“帝”、“令”、“主”、“长”之字根,因龙在中国人心中的地位为最大,宜称“大”,发号施令,不宜称小。其字如:大、王、君、玲、琴、玉、珍、珠、球、现、琳、琪、玛、瑗、瑜、瑶、璞、璋、环、琼、珑、璎、太、夫、天、奂、奏、旺。

(5)宜选用有“子”、“壬”、“癸”之字根,因地支申子辰为三合,龙为“辰”,鼠为“子”。其字女口:子、享、孚、孟、承、孳、学、李、壬、癸。

(6)宜选用有“申”、“爱”、“袁”之字根,因申子辰三合,龙与猴为三合。其字如:申、绅、砷、袁、媛。

(7)宜选用有“马”、“午”之字根,因龙与马在一起,会有“龙马精神”的干劲,积极努力开创前程。其字如:马、冯驻、骋、骏、腾、骞、腾、骜。

(8)宜选用有抬头的字根,如“亠”。因龙喜欢抬头,可展露其威,教化人民。倘如龙低头,便成为一条“降龙”屈服于人了。其字女口:“有”、“存”、“育”、“彦”、“真”、“青”、“升”。

生肖属龙人的不宜用之字

(1)避免选用有“戌”、“狗”之字根,因辰与戌正冲,犯了正冲,是生肖姓名中的最大破绽。其字如:戌、成、诚、茂、晟、锹、状、狐、猛、犹、猷、狮、狱、独、获、献。

(2)避免选用有“山”、“丘”、“卢”、“艮”、“寅”的字根,会犯上“龙虎斗”。因“山”为老虎之乡,“艮”卦意也为“山”。其字如:山、屯、屹、岌、岑、岷、冈、岸、岩、岳、峒、峋、峙、峰、岛、峻、峡、仑、岗、昆、崆、崇、崔、崧、岚、嵩、岭、嵘、巍、峦、艮、良、艰、虎、虔、彪、寅、演。

(3)避免选用有小“口”之字根,会形成“困龙”之意。其字女口:台、古、可、句、召、史、司、右、名、同、合、后、吉、向、吕、含、呈、吟、吴、吾、和、同、味、品、哈、咭、唐、哥、哲。

(4)避免有“辶”、“L”、“弓”“川”、“儿”、“巳”、“邑”的字根,会有龙降格为蛇之感,由大变小,有地位降低之意。其宇。如:允、兄、充、光、先

兆、克、兢、弘、弟、强、张、弼、弯、川、州、洲、巢、巳、巴、巷、先、选、巡、迎、迪、逢、通、连、造、进、逵、逸、道、达、运、远、迁、迈、还、邑、邦、那、邢、邱、邰、郭、邓、郑、邝、郎、郁、都、乡、廷、延、建。

(5)避免有“宀”之字根,因为龙不喜洞穴,有龙见龙,王贝之意。其字如:字、守、宏、宋、定、宙、宗、宜、宛、宣、宫、家、容、密、寅、富、宁、宝、宽、寰。

(6)避免选用“草”之字根,龙不喜落人草丛,有龙困浅滩之意。其字如:艾、芬、芳、芙、花、芝、苗、苔、范、符、苓、若、英、茹、茵、莉、庄、萍、莱、菁、菊、董、蕙、莲、萧、蕊。

(7)避免选用有“虫”之字根,因“虫”为蛇,大虫亦为虎之意,有龙虎斗之嫌。其字如:虹、蜀、蜜、蝶、融、萤、蝉。

(8)避免选用有“田”之字根,龙也不喜欢下田,有被困之意。其字如:田、苗、申、由、男、界、留、疆、畴、黄、富、迪、单、惠。

(9)避免选用有“羊”之字根,会犯了天罗地网之意,因辰戌未乃天罗地网。其字如:羊、善、美、羚、群、羡、养、姜、羲。

(10)避免选用有“卯”、“兔”之字根,因为“玉兔见龙,云去”,地支卯辰相害。其字如:卯、昴、卿、勉、逸、苑、柳。

(11)避免选用有“心”、“十”、“肉”之字根,因其都为“肉”形之意,而龙乃不食人间烟火,劳肉对其而言,更是糟蹋。其字如:心、蕊、必、志、念、恬、怡、恩、恒、息、恕、悦、惠、情、爱、意、慕、慧、怀、懿。

(12)避免选用有“臣”、“士”、“相”、“人”、“小”、“少”之根,都会使龙降格为臣、为士、为人之意,由尊而卑、气势下降。其字如:贤、藏、士、壮、志、小、少、尖、尚、就。



6、生肖属蛇人的取名

生肖属蛇人的取名宜用之字

(1)“口”、“山”、“一”字首,因蛇喜欢在洞穴内有隐匿之所,并可栖息、冬眠,在洞穴钻来钻去,悠游自如。洞穴内是其江山。其字如:容、口、台、可、句、名、司、同、如、合、向、含、吕、告、君、呈、吴、周、品、哈、唐、哲、员、哑、喜、乔。

(2)宜有“木”之部首,蛇亦喜欢上树,有升格变成“龙”之意味。如:木、本、未、杰、杏、杉、材、东、林、松、桐、栗、格、桔、栩、栋、枫、森、楚、杨、榜、柏、荣、樊、朴、桥、树。

(3)宜有“乡”、“糸”、“衣”、“示”、“采”、“巾”等披彩衣的字首,可转化为“龙”,有升格意味。其字如:彤、形、彦、彬、彩、彭、彰、影、纪、约、纷、纽、纳、素、细、绮、绍、丝、紫、经、绿、纶、绮、维、练、纬、祝、祚、祖、市、帝、席。

(4)适宜有“酉”、“丑”的字首,因蚰、支巳酉丑三合。有“酉”鸡之意的字如:酉、羽、西、飞、翳、鸳、鸯、鸣、鹃、鹏、鹤、莺、鸾。有“丑”牛之意的字如:牛、生、隆、牟、牧、物、牡、特、妞、纽。

(5)喜有“马”及“羊”字根的字,因地支巳午未为三会,有帮扶的力量。其字如:马、许、腾、驿、驹、骞、骊、羊、群。

(6)适宜有蛇形之字根。如:“l”、“L”、“弓”、“走”、“几”、“巳”、“虫”、“邑”。其字如:巴、马、己、乙、也、乾、元、允、充、兄、先、克、兖、兢、凰、廷、建、巡、迅、迎、通、连、逯、进、逸、道、达、运、远、选、还、迈、邑。

(7)适宜有“心”、“月”之字根,因为蛇喜食肉类,而“心”、“十”是心脏肉、上等肉之意。其字如:心、必、志、念、性、思、志、恬、恭、恒、恩、悦、惠、情、爱、慈、愉、慧、怀。

(8)适宜有“小”、“少”、“臣”、“士”、“夕”之字根,因蛇之别称为“小龙”。其字如:小、少、尚、士、壮、臣、多、夜。

(9)适宜有“田”之字根,蛇喜欢在田间活动,田字有四个洞穴,亦有藏身之所的意思。其字如:田、由、甲、申、男、甸、町、界、留、番、画、畸、畴、疆、福、思。

生肖属蛇人取名的不宜用之字

(1)忌有“亥”猪的字根,因为地支巳与亥对冲,即蛇与猪冲。其字根如:象、豪、豫、家、毅、聚、缘。

(2)忌有“虎”部字首,因为“虎”与“蛇”相刑害。古云:“蛇遇猛虎似刀戳”,盖地支巳与寅相刑也;“山”之字根亦有虎之意味。如:虎、虔、虚、虞、艮、山、邱、丘、岗、仙、嵘、峥。

(3)忌有“日”之字根,因为蛇怕太阳太热,烤焦其身。蛇大都是在洞穴、树荫下活动,鲜少暴晒日光下。其字如:日、晶、旭、旦、早、旨、旬、旺、晃、曼、明、昊、昌、易、映、昀、春、昱、是、昴、时、晏、昶、晋、晟、晨、普、晴、智、晖、暖、暄。

(4)忌有“草”之字根,俗称“打草惊蛇”,而蛇如在草丛中活动,虽有游走的空间,但也容易被人发现,还要遭受到风霜雨打,稍觉辛苦。其字如:艾、芊、芝、芥、芬、芳、花、芮、芷、苒、苓、苔、苗、若、英、芽、范、茂、茉、茗、兹、荀、茹、草、茜、荃、荷、莉、菊、菁、萍、董、葛、蓁、蓉、莲。

(5)忌有“水”、“氵”、“子”之部首字根,因为蛇之地支属火,遇有“水”之字根,犯了水火相克之破绽。尤其在字形的左半部或下半边。其字如:水、永、求、汜、泛、池、江、汝、汪、决、斤、沈、冲、沛

、河、治、泓、法、波、泉、泰、洋、洞、洪、津、洲、洗、浩、浪、海、涵、淑、淦、净、凌、深、清、添、淼、游、涣、渊、港、汤、温、湾、源、溪、沧、满、汉、洁。

(6)忌有“人”之字根,因为蛇不喜欢碰到人,人类是其敌人之一,由亚当、夏娃的故事,人类将蛇代表邪恶,见到就要打。其字根如:人、仁、今、介、仍、付、代、仙、令、以、仰、仲、任、企、伍、伸、似、布、住、佐、何、余、佘、佛、作、佳、佚、依、侯、俊、俐、俏、信、侠、修、值、仓、伦、傅、倪、伟。

(7)忌有“豆”、“米”类五谷杂粮素食字根,因为蛇为荤食动物,喜食青蛙等肉类食物,不宜有“豆”等字根,如犯之,则表示其人内心不服输,脾气大,又有失落感,看到食物,却不是自己喜欢吃的食物之故也。其字如:豆、丰禾秀秋秉科秦程稻积穆穗粱米粉粲精黍麦黎。



7、生肖属马人的取名

生肖属马人的取名宜用之字

(1)宜用有“草”字根之字,因马为素食动物,有草则肥,亦壮,粮食丰盛,则内心世界充实。如:艿芊芋芎苞芙芝芦芩芬芮花芳芷苑苒苓若苡苹茂苜茉茗茱茵茶茹荷草茛荐荃莠莉秣莎茉菁菽萱叶董苇葳蓁倩莲蔡蒋荟苏蕴蓣。甲、丙年生人更吉。

(2)喜用有彩衣的部首,如“糸”、“巾”、“乡”、“衣”,良马方能被人披上彩衣。例如:纪约纯级素绅紫纬绿维纲缘练缇绩缪缨衫衿衫裕装裘形彤采雕彦彩彬彪彰希帆席常。

(3)喜有“目”字根,表示马有大眼睛,美丽有人缘,尤其异性贵人多。例如:目直盱相县盼看眉真睦睿。

(4)喜用有龙之字形,代表“龙马精神”,有积极、生气、活力、干劲、成功之意。例如:龙、辰、农、铱。

(5)喜有杂粮之字根,如“禾”、“麦”、“叔”、“稷”、“豆”、“粟”、“粱”。因为除了喜食草以外,五谷杂粮亦为其主食。例如:禾秀秉秋科秣秦谷稼积身豆丰艳。

(6)喜有“木”字根,因马在林间来去自如,有树木也可以遮阳。例如:木杉彬琳杞东杭荣林柄霖柔杰栋森杨楚桢楣榛树桦。

(7)喜用有“宀”之字形,表示有屋檐、洞穴可遮风避雨。例如:守安宋宗宜定宥家宸容实宽宝睿。

(8)马喜有三合之字根,如“寅”、“戌”,及三会的字根如“巳”、“未”。例如:寅成茂城。

生肖属马人的取名不宜用之字

(1)不宜有“田”字根之字,表示劣等马委曲求全,当作下田耕种用。如:富由男甸町界单轸留画畸畴畿疆。

(2)不宜有“米”之字根,因马儿吃米吃不饱。米粮不适合马吃,有吃没有饱,无饱足之感。如:米粉粥粒粲精粹。

(3)不宜有“山”之字根,因马在山路跑,相当辛苦。如:山岌冈岳肖峻峡崇峰昆崎峻岗峥岭巍。

(4)姓名三个字中不宜见到两个口,因两口马形成一“骂”字,容易招人嫌,是非多、衰运连连、做事不顺。例如:吕咖品哈咭哥启喜煦嘉嘻器。如果姓有一“口”,则名字尽量不宜用选有“口”形之字根。

(5)马怕骑,所以不宜见到“奇”、“其”字义之字。例如:崎、其、奇、琪、蜞、旗、期、棋、琦、祺、骑、骐、齐、期、绮。

(6)不宜有两个人的字根,如“彳”,或“彳”再加“彳”,因为好马不跨双鞍,如犯之,则为无节之马,不忠、不贞、滥情、情愁。例如:彼、征、往、役、彷、很、律、徐、得、徒、御、循。

(7)不宜见到“心”、“十”、“月”之字根,因其代表荤食,而马为素食动物。例如:思心必志忠忻念性怡恒恬恕恰恩恭息悠情惠惟想意感愉慈慕慧慵态怀育郁宥。

(8)不宜有“子”、“氵”、“壬”、“冫”、“癸”、“北”之字根,容易有水火相冲,因马为火,不宜选用有水之字形。例如:水永冰泛汀求汐汕池江汛汪汶决汾沂汽沈冲沙河沛油沼治法泓波注泉泰洋津洪洲浚浩浪海消涵淑淋淦淮深清涣港游凑涌湘汤济涛凌冷冬子字存孝孚孟季学燕。

(9)不宜见到有“牛”、“丑”,因为自古青牛遇白马,不战而逃。例如:牛牟牢牧特牵隆星生。



8、生肖属羊人的取名

生肖属羊人的取名宜用之字

(1)羊喜食草,故有“草”字根者,对生肖属羊者大有帮助。例如:卉芎荚芝芭芮芳芸苑苒苔苗若苹茁茗茱茹草荷莠苋莉菊菁蓁萱苇蓉莲苔艺。乙、丁年生人更吉。

(2)羊亦喜五谷杂粮,因羊为素食动物。喜有“米”、“麦”、“示”、“豆”、“稷”、“叔”字根。例如:米粟精粲梁粹禾秀秉秋科秣秦稠稻谷稷稼积稣麦丰艳。

(3)羊喜有“木”之字根。例如:木本札朵材村杰杞松枋林果柳栗株桐槿梁梓棋栋菜椒森枫楣楚榛荣槐树橙横桧樱权。

(4)羊喜有大“口”、“山”、“门”之字样,即有洞穴可休息。例如:口阁同周和哈唐回圆园图团容寰。

(5)羊喜有“足”之字根,因羊喜欢跳跃、自得其乐。例如:足跋跏跳路踊跃。

(6)羊喜有三合或三会的字根,如三合之字根有“豕”与“卯”,三会之字根有“蛇”(巳)与“马(午)”。例如:家豪稼聚卿迎印马骏许。

(7)羊有跪乳习惯,喜见有“几”之字根;例如:兀允元兄兆充先克免儿亮。

生肖属羊人的取名不宜用之字

(1)属羊之人不宜有“心”、“十”、“月”之字根,因羊为素食动物,见到肉类荤食,内心不充实,有失落、失意之感,看得到的肉,却不是自己喜欢的粮食,内心定会苦闷抑郁。例如:心必忍忌志忒忘忖忡快忱忸忻忠念悒悟悠情悼惕惟惠想意爱慎愫慈慕慧慷忆应懋怀懿股肯育肴胥胞胡脉能。

(2)属羊之人不喜有“大”、“王”、“君”、“长”之字根,羊为三牲之一,羊长大了容易被用来当祭品、供品,意味牺牲、奉献、为别人而活,一生将会很辛苦,但如果生性就乐于服务他人之人,也就无妨。例如:大天太夫央夷夹套奇奉奏奎奕奂奘奚奋王玫珏蚧玲玳眠珊珍坤珠珩现球理琅磷琛琦琪琥琬琮琴。

(3)属羊之人不喜见到对冲的生肖——“丑”、“牛”、“牝”及相害的生肖“鼠”、“子”之字根,刑克很重。例如:丑牛牡牢牟牧物特牵隆生妞子孔字存孝字孟季学孩孙学游郭享李。

(4)属羊之人不宜见到天罗地网的字,因“辰”为天罗、“未”为地网,同理亦不宜见到“戌”、“狗”,即“辰”、“戌”、“丑”、“未”均不宜见到。“未”为羊,如果羊见到羊,必然先争斗,斗角力一番,也是不吉。例如:辰、晨、戌、成、狄、狐、狮、猛、犹、猷、独、获、献。

(5)属羊之人不喜见到“示”部字根,有如当祭品供奉用,因羊在中国为主要的三牲之祭物。例如:示社祁祗祖祓祝秘神祚崇祥棋禄禀福祯禧禅礼。

(6)属羊之人不宜见到有彩衣之类字根,如:“巾”、“乡”、“衣”、“糸”、“辛”,因为羊如果披上彩衣、加冠、华丽其身时,就是被供奉用了,当三牲之礼也。例如:巾市布帆希帛帝帅师席常帧帜彤形雕彦彩彪彭彰影衫表袁裕裘褚裴襄。



9、生肖属猴人的取名

生肖属猴人的取名宜用之字

(1)属猴之人宜喜有“木”的字根,猴子在林间,采食水果,来去自如,荡来荡去,好不悠哉,得其所也。但小猴子学习上树会跌倒受伤,申金克木,宜慎用之。如:本杉杏材杜东松林果柏桐醒桔梁棋栋棠森杨桦机樱。

(2)属猴之人喜见有“人”或“言”的字根,因为猴预防喜欢模仿人类的动作,即“人模人样”,爱做秀、表演,所以名字中有“亻”、“彳”或“人”或“言”字形均佳。如:任仲仿企伊伍休伶布佑何余祭作佩来依俊俐促俏信修值倩伟健备杰傅仪优诒词试诗詹语诚谊。

(3)属猴之人宜有大“口”、“宀”、“冖”之字形,意谓“美猴洞”、“水帘洞”,猴性喜在洞穴休息。如:古台史君呈吴吕周唐启单嘉冠宇安宋完宏宗官宛宜宙定宝宫容宁宽。

(4)属猴之人喜有“王”字形,因猴子喜称王,但在称王的过程中必须身经百战,猴王得来不易,又随时会易主,故猴子称王有喜亦有忧,虽然威风,但付出代价太高。如:王玉玲珍珊珏球璇琪琛琴琳环琼珑。

(5)属猴之人喜有三合(申子辰)的字根,即“子”、“冫”、“氵”、“水”、“辰”字形,三合之帮扶力量较大。如:孔字李孙学孺农宸依丽贝真庆麟麒稼永求泽江汝汪沅沂沈沐沛河泉泰洞津洪活洗浚浩海涵淮清渊游满汉济涛坤绅。

生肖属猴人的取名不宜用之字

(1)属猴之人不宜见有“禾”、“谷”、“田”、“麦”、“稷”、“米”之字形,因猴子喜欢作贱五谷,有句话说:“大猴损五谷”,意谓在田间的猴子,只会践踏、玩弄五谷杂粮罢了,表示浪费挥霍之意。如:田由甲申界留米粉秀秉秋科秦稻谷穗。

(2)属猴之人不喜有“对冲”之字,如寅与申冲,虎字形则最不利于属猴者。如:寅虎彪虔。

(3)属猴之人不喜有“金”、“酉”、“西”、“兑”、“皿”、“鸟”、“月”之字形,因以上字形皆有西方“金”之意,然而,在五行中,金与金相聚,易有刑克、争执,反而不能得其比和之助,更甚而遭到凶灾。“酉”五行即是金,“鸟”为鸡类,属酉也为金,“月”亮在西方,也是属金来论。如:金钊钏钰铜铭锐锋钢钱铎鹏要覃配。

(4)属猴之人不宜见有“豕”猪字形,因地支六害之故,即是“猪遇猴似箭投”,刑克很重,如:亥家象豪豫缘豹貂貌。

(5)其他如见大“口”有被关住这感,不吉。另外“皮”、“力”、“刀”、“牙”、“君”、“将”,也为不宜用之字。



10、生肖属鸡人的取名

生肖属鸡人的取名宜用之字

(1)宜有“禾”、“豆”、“米”、“粱”、“麦”、“粟”之字根,因鸡为食五谷杂粮的动物,整天都在找食粮,见到杂粮,欢欣鼓舞,可以吃撑到脖子,有以上字根,属鸡之人,内心充实饱满。如:禾秀秦程棵谷积米粟粱。

(2)属鸡之人喜用有“山”之字形,为鸡上山头,可展其英姿,有凤凰之象,提升其格局地位。另外,鸡本来都喜欢栖息在树干上睡觉、打盹,安祥自在。如:岂岗贷岳峙岭彬杞柿柏栗杰案栽桐梁栋棠森荣树桦。但“酉”金会克木,也有稍许的破绽,故“木”之偏旁宜慎用之。

(3)属鸡之人喜见用“彡”、“纟”、“采”、“系”之字形,“彡”字形为鸡的羽毛漂亮,即增加其人缘,“采”的字形,即代表鸡冠漂亮,冠冕加身之意,雄纠纠、气昂昂。如:形彦彤彩彬彭彰纬维采。

(4)因鸡喜欢“金鸡独立”,代表脚很健康、单脚就可站立。所以属鸡之人喜有“金鸡独立”的字形。如:章彰毕平峰聿中。

(5)属鸡之人喜“小”字形及抬头之字义,因小鸡可爱,鸡长大后大都被人宰食。再者,健康之鸡,大都能抬头,昂首阔步。如:士、土吉音之字形。

(6)属鸡之人喜有“宀”、“冖”之字形,意味鸡在洞穴、屋檐下可遮风避雨,有保护作用。如:守安宋宜宛宙定宜家审宇。

(7)属鸡之人喜有三合“巳酉丑”之字根,“巳”即为蛇。如:道达邱郴牛轩牡物牧生产均凤鸣茜羽甄翎。

生肖属鸡人的取名不宜用之字

(1)属鸡之人最怕见到与其对冲之字形,因鸡为酉,卯与酉对冲,所以凡是有“卯”之字形或字义均不可犯之。如犯之,则伤害大,刑伤、生病难免。卯之字义可推及东方辽宁月,兔均属之,因卯居东方,酉居西方,东酉对冲,所以有“东”、“月”、“兔”之字形也不可用。如:卯、柳、仰、昂、勉、逸、卿、东、栋、陈、月、朋、青、清、晴、胜、有、朗、望、朔、朝、期、本。

(2)属鸡之人不喜见到“金”之字形,因鸡为酉金,但五行中,金与金组合过重,容易犯冲金属杀伐之意,“金”之字意还有“西”、“兑”、“申”、“秋”、“酉”均属之。如:金、钊、钧、铭、锐、锋、钱、钟、镇、秋。

(3)属鸡的人不喜见到有“心”、“忄”、“月”之字形,因以上字形代表一块肉的意思,但鸡为素食动物,不食荤肉,若给其肉食,会让其心不服输,不满意,失望但又无可奈何。如:志忸忻忠念怡思恒恬慈慧态怀懿肯肴胥胡能修。

(4)属鸡之人不喜有“大”、“君”、“帝”、“王”字形,因鸡长大往往被作祭品,或为人食用,一生多为别人付出多。如:奇奏奋君群帝玉玫玟玳珉珊珠球琦琪琴瑛莹瑶璞环琼。

(5)属鸡之人不喜有字形脚分开者,因为鸡的脚如果分开,代表病鸡,不健康也,鸡能够金鸡独立最佳,不喜见到分叉的脚。如:文亮元充先光克共烘。

(6)属鸡之人不喜见到有“犬”、“犭”、“戌”字形,因“犬”与“犭”、“戌”为狗之意,因地支酉与戌为六害,古云:“金鸡遇犬泪双流。”意味着狗会追咬鸡,鸡犬不宁之意。如:状锹狮猛犹猷独献茂成盛威。

(7)属鸡之人不宜见有太多“口”之名字,容易七嘴八舌。成为长舌妇,鸡婆也,好管闲事,易生是非,及吃力不讨好。如:品容蓉吕喜嘉高器歌。


11、生肖属狗人的取名

生肖属狗人的取名宜用之字

(1)狗是最忠于人的动物,所以属狗之人喜有“亻”、“人”、“入”字形,意味着有其饲,并忠于主人、忠于事业、忠于爱情、忠于钱财。如:人今任令仰仲企伸布位住伯余佩佳依俊杰倩值伟健。

(2)属狗之人喜有“宀”、“冖”字形,意味家庭内的狗,比较好命,有主人、有房子住,不必去当流浪狗。如:字守安宏宜宁宙有家富冠。

(3)属狗之人喜三合之字根,狗为戌,“寅午戌”为三合。寅字形如:虎虔虚。“午”字形如:玛笃骏驻骋骆骐骞腾骧骅。三合的力量对人的帮扶大,人缘、贵人运都好。

(4)狗喜披彩衣,有虎风之味,增加其威势,提升地位之感。如字形是“纟”、“彡”、“巾”、“衣”均是。如:约珍绅维纬彤形彦彩彪彭衣衫绮装褚希佩纶席。

(5)属狗之人喜有“心”、“忄”、“月”之字形,因狗喜食肉,而“心”、“忄”、“月”皆为肉形,正合狗意,粮食丰富,生活优越,快活。如:心必志忠忻念思恒恩恭情惟慈慧惠育青有肯胜腾。

(6)另外,属狗之人也喜欢有“不”、“少”、“士”、“臣”之字形,一般而言,小狗比大狗可爱,狗不为君、帝、将、帅,宁为臣、士。

生肖属狗人的取名不宜用之字

(1)狗狗忠于人,但如果一只狗要同时侍奉几个人,则成为不忠之狗,如名字中见到有两个人的字即是回避字。如:征律徐得微德彻彼。

(2)狗不喜素食、五谷杂粮类,狗为荤食动物,其牙齿尖锐,可见嗜肉如狂。如有字形是“禾”、“米”、“豆”、“粱”、“稷”、“麦”之字,对狗而言,如食鸡肋,弃之可惜,不吃挨饿。

(3)属狗之人不不有两个口之字,或姓名中合起来有两个口,容易形成“两口犬”为“哭”字,不祥,凡事不顺,多乖逆。如为三品犬则成为“疯狗”,如有一口之犬称“吠”,喜欢多闲事,爱乱叫穷嚷的,所以对属狗之人,最好不用“口”之字形,如姓氏为“吕”就有两个口,若逢流年为狗年,自己又属狗,由当年形成的“哭”字,特别不利自己。

(4)狗见到“日”,有一句话说“狗吠日”,狗看到太阳出来也要乱叫两声,意指爱管闲事,大嘴巴,徒劳无功。如:曰、旭、日、旨、旺、升、昆、昌、明、易、星、购、春、显、是、时、皓、景、晴、智、晶、晓、暇。

(5)属狗之人不喜有“田”之字形,因为狗在田间,喜欢践踏五谷,有浪费、不惜福之意。如:田、由、甲、申、界、番、畴、画。

(6)狗不喜欢再见到狗,因狗大都有领土。领域之感,如有其他的狗进来,便会引起战争,狗咬狗是也。如:状、狐、狮、独、狭、猛、犹、筛、独。

(7)古人云:“金鸡遇犬泪双流”,所以属狗之人也不宜见到有鸡之字形,如“酉”、“佳”、“兆”、“鸟”、“羽”、“兑”、“西”、“金”等字均有鸡之意。如:飞翎习翠翡翟翰耀酷。

(8)属狗之人不宜见到有“木”形的字,因狗为戌土,由于木克土,所以字根如有木边,则犯上了木克土,被压抑住,力量无从发挥。如:林木材村森柳桔梁梅梓梭栋桑杨楚榕榜荣树权。

(9)属狗之人不宜用有“未”、“羊”、“丑”、“牛”之字形,因为狗为戌,天力地网,辰戌丑未最好不见到,容易有破绽,不利发展。如:善妹美群羡。

(10)属狗之人不宜见到有“水”、“之”、“字”、“子”、“北”、“亥”之属于水之字根,因狗为戌土,土会克水,对其不利,伤害大,会泄漏精力、财气。

(11)属狗之人如遇到“熊”字,则依森林动物定律,当大熊下山时,狗听到都会心寒而脚软,不知逃跑。此意味狗最怕熊,所以,不要用“熊”字命名。

(12)属狗之人最喜见到其对冲之字形,如辰戌对冲,龙与狗对冲,龙即为“辰”,所以要避免使用“辰”字根之字为名字,象:辰最依秋农婪。“贝”为龙象,故要避之。如:樱真贝贞贡财贯责贤贵贻贸资宝赐赋质赖赞。



12、生肖属猪人的取名

生肖属猪人的取名宜用之字

(1)属猪之人喜有“宀”、“冖”、“人”、“门”字形,似有家的感觉,被养的猪不愁吃。如:字家宋安宏宙宜家富兰娴宽守。

(2)属猪之人喜有“田”字形,代表猪在田间有五谷杂粮可食,自由逍遥。如:田甲留当畴。

(3)属猪之人名字喜有“豆”、“禾”、“米”、“草”之字根,因为猪最喜爱吃的食物为“豆饼”及米饭杂粮,吃馊水是不得已。所以名字中有豆字形者,皆可予属猪之人丰盛感和满足感,一生不愁吃穿。如:豆米杰粱集精秀禾秉秦种稻菊苏麦樱。

(4)属猪之人宜有大“口”之字形,因猪在一般人认为是爱吃的动物,有口福之欲,因此有口有得食之意。但大猪则不喜小洞穴,故宜谨慎用之。例如:口和合周商善回。

(5)属猪之人喜得其三合之字形,猪为“亥”,而“亥卯未”为三合。卯为兔,未为羊。如姓名有卯与未之字根则能大有裨益,一生贵人多助,妻贤子孝。如:卯柳卿未善羡羚家。

(6)属猪之人喜“木”、“月”字边,因木属东方,东方卯兔,月兔而亥卯未为三合;同时猪在树下,也可获得短暂歇息。如:林森榆桂柔柏。

(7)属猪之人喜有“金”字旁的字,因属猪为“亥”水;而金能生水,故金对肖猪之人有帮扶之意。如:钮铃铭钧镇锐锋钟。

(8)属猪之人宜有与猪三会之字形,亥子丑为三会,故避孕药“子”与 “丑”之字即与亥成为三会,与“子”字形通意尚有“氵”、“ 冫”,与“丑”字形通意者尚有“牛”。如:孟字存江湘泳泉泰洋津浩深清游温泽。

生肖属猪人的取名不宜用之字

(1)属猪之人最忌讳之字形,即具其六冲生肖,猪与蛇六冲,蛇之地支为“巳”,其通义之字形如“辶”、“廴”、“川”、“一”、“邑”、“乙”、“弓”,均为一条蛇的形象。犯六冲之字形,伤害性最大,不管六亲之缘份,财运、事业、健康均受影响,不得不慎。如:迅婉凯毅迎逸邦郭邓郑延巡迪建川州一仁三之乙也乾虹蛾蜜蝶强疆弯发张弼纪风凤妃枫。

(2)属猪之人不宜见到有“猴”之字形,古云:“猪遇猿猴似箭投”,与猴子通义的字形如“申”、“袁”、“爱”、“侯”。在八字五行中,亥与申为相害。如犯之,易伤人、伤身、伤情,一切不利。如:申伸绅砷袁侯九爱媛。

(3)属猪之人不宜见有彩衣字表,如:“彡”、“巾”、“衣”、“采”、“纟”,意味着猪准备上供桌前,将其身上华丽的装饰一番。所以属猪之人,不宜有彩衣,否则,变成准备奉献。如:形彤彦彩彬彪彭彰影帆希常褚纪约红纯素绍结紫吉经绿绸维纲绮绩继。

(4)属猪不宜见到有“王”、“君”、“长”、“帝”、“大”之字形,因猪在民间供奉品中列入三牲之一,所以凡是猪长大,愈大愈容易上供桌,当祭品用,意味着牺牲,故凡属猪者,有以上字形,就注定一生要牺牲奉献。如:王玉琴珍珠佩瑛瑜瑟瑞璋环大天奇君群将帅主。

(5)属猪之人不宜见到“示”字形,示之意通祭词,也就是要被人宰杀祭祀用,苦劳一生,无所得,还要被送上断头台。如:社祀祁祈抵祖祝祚崇祥票禁禄祺福祯礼禧。

(6)属猪之人不宜见到有脚分开之字表,如:贤贵宾赏赞。脚分开代表不健康,站立不挺。

(7)其他:属猪之人亦不宜见到“刀”、“力”、“血”、“几”、“皮”、“石”等不利猪形象的字。

12生肖起名取名用字宜忌本质上来源于中国汉字本身的象形、指事、会意、形声等造字法,由于汉字的这种产生方法,人们又将生肖文化与之结合,从而衍生出汉字与生肖之间的问题。古代拆字算命大多与之有一定关联

#577 健康 » 身体器官工作表 » 2015-02-13 16:37:37

xuyg
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任何试图更改生物钟的行为,都将给身体留下莫名其妙的疾病,20、30年之后再后悔,已经来不及了。

一、晚上9-11点为免疫系统(淋巴)排毒时间,此段时间应安静或听音乐 。

二、晚间11-凌晨1点,肝的排毒,需在熟睡中进行。

三、凌晨1-3点,胆的排毒,亦同。

四、凌晨3-5点,肺的排毒。此即为何咳嗽的人在这段时间咳得最剧烈,因排毒动作已走到肺;不应Medicine,以免抑制废积物的排除。
五、凌晨5-7点,大肠的排毒,应上厕所排便。

六、凌晨7-9点,小肠大量吸收营养的时段,应吃早餐。疗病者最好早吃,在6点半前,养生者在7点半前,不吃早餐者应改变习惯,即使拖到9、10点吃都比不吃好。

七、半夜至凌晨4点为脊椎造血时段,必须熟睡,不宜熬夜

手、脚、身体各个穴位所对应的内脏 (图)

下面这几张图显示了,咱们的手、脚、身体各个穴位所对应的内脏。按摩的时候,对准穴位下力,才能对我们身体有益。

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如图所示,比如我们的脚趾分别代表了我们眼睛和耳朵,而整个脚底就相当于人体身体的主干。
下面是手
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身体是革命的本钱,学会了自己给自己按摩一下吧。

拉拉耳朵养护全身器官
肾是人体重要脏器之一,乃先天之本。肾脏功能是否正常,对健康长寿有着举足轻重的作用。

中医五行学说认为,肾主藏精,开窍于耳,医治肾脏疾病的穴位有很多在耳部。所以经常进行双耳锻炼法,可起到健肾壮腰、养身延年的作用。
  一、提拉耳垂法 双手食指放耳屏内侧后,用食指、拇指提拉耳屏、耳垂,自内向外提拉,手法由轻到重,牵拉的力量以不感疼痛为限,每次3~5分钟。此法可治头痛、头昏、神经衰弱、耳鸣等疾病。
  二、手摩耳轮法 双手握空拳,以拇、食二指沿耳轮上下来回推摩,直至耳轮充血发热。此法有健脑、强肾、聪耳、明目之功,可防治阳痿、尿频、便秘、腰腿痛、颈椎病、心慌、胸闷、头痛、头昏等病症。
三、提拉耳尖法 用双手拇、食指夹捏耳廓尖端,向上提揪、揉、捏、摩擦15~20次,使局部发热发红。此法有镇静、止痛、清脑明目、退热、抗过敏、养肾等功效,可防治高血压、失眠、咽喉炎和皮肤病。
  四、搓弹双耳法 两手分别轻捏双耳的耳垂,再搓摩至发红发热。然后揪住耳垂往下拉,再放手让耳垂弹回。每天两三次,每次20下。此法可促进耳朵的血液循环,有健肾壮腰之功效。
  五、双手拉耳法 左手过头顶向上牵拉右侧耳朵数十次,然后右手牵拉左耳数十次。这一锻炼还可促进颌下腺、舌下腺的分泌,减轻喉咙疼痛,治慢性咽炎。
  六、双手掩耳法 两手掌掩两耳廓,手指托后脑壳,用食指压中指弹击24下,可听到“隆隆”之声,曰击“天鼓”。此刺激可活跃肾脏,有健脑、明目、强肾之功效。
  七、全耳按摩法 双手掌心摩擦发热后,向后按摩腹面(即耳正面),再向前反折按摩背面,反复按摩5~6次。此法可疏通经络,对肾脏及全身脏器均有保健作用。
  八、双手扫耳法 以双手把耳朵由后面向前扫,这时会听到“嚓嚓”的声音。每次20下,每日数次,只要长期坚持,必能强肾健身。
以上八法,可根据各人所需选择,或单项或几项配合进行,只要能持之以恒,一定能收到理想的效果。

简单易学的强肾健体保健法

双手重叠,顺时针绕肚脐揉腹,以通为主,可促进胃肠气通畅,逆时针绕肚脐揉腹,则以补为主,可起到健脾作用,便秘患者,多顺时针揉,脾虚者,则加逆时针揉,每次300~500下,每天1~2次。祝福朋友们都有一个健康的好身体!

#578 职场 » 面试时让自己工资多一点的6个秘密 » 2015-02-13 14:54:34

xuyg
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希望你知道这点。记得有一回和一个兴奋的高校毕业生交流,她刚找到第一份工作,颇为得意。“他们给你多少钱?”我问。她一脸迷惑,“我不知道啊,”她回答,“我没问,我猜会给一份公平的薪水吧。”在发薪水的时候,天真的她被粗暴唤醒,天啊,太低了,她简直不敢相信自己的眼睛。她痛苦地学会了,你也必须学会:接受录用确认前,永远要问薪水。(译者注:体制内单位因为执行国家标准,所以谈判空间不大)

  薪资谈判的第一个秘密

  秘密一:绝不要谈论薪水,除非在面试流程结束时,他们明确说想要你。

  “面试流程结束”很难定义,它就是那个时刻。雇主说,或者想,“我们就要这人了!”它可能是第一轮面试结束(也可能是最后一轮),也可能是一系列面试结尾,通常需要见公司里不同的人,或者一次见整个面试团队。

  假如事情发展对你有利,无论是第一次、第二次、第三次,还是第四次面试过后,如果你喜欢他们,他们也喜欢你,双方就会签录用确认(offer)。那时候,也只有那时候,任何雇主都不可避免地要面对这个问题:这个人得花我多少钱?你脑子里也在盘算:这份工作能付我多少工资?

  如果雇主较早提到工资问题,比如在面试之初问(随意地),“你期望多少薪水?”你应该准备好三种答复——信手拈来。

  答复1:如果面试官是个看起来和蔼的人,最好最智慧的回答可能是:“在你们最终确认录用我,和我决定帮你们完成任务或项目前,我觉得讨论薪水还为时过早。”

  大多数时候,这个方法好使。也有例外,当这招不灵时,那么你需要:

  答复2:你可能会面对这样的雇主,面试头两分钟就需要知道你想赚多少钱。这不是好现象,尤其2008年以后,有些雇主有理由更挑剔,因为,在他们脑子里有个想法——市场上有大把大把的候选人可以挑选。所以,你需要一个备选答案,例如:“我很愿意回答,但您能先帮我了解一下,这个工作都需要做什么吗?”

  大多数情况下,这是个好答案。但如果不好用呢?那么你会用到:

  答复3:雇主提高嗓门,“来,来,来,咱别玩游戏了,我想知道你希望赚多少钱。”好吧,就是这个问题,你不得不面对。不过你不必提具体数字;取而代之,你可以回答一个区间。比如说,“我期望的薪水是每年35000~45000。”

  老把戏:两个同等资质的候选人,愿意以更低工资干活儿的人,胜出。就是这样!

  总结如下:如果面试中你足够闪亮,对方可能——在最后——给你一份更高的薪水,高过面试之初他们脑海里原有的数字。尤其是面试进行得非常顺利,他们当场拍板非要你不可的时候。

  薪资谈判的第二个秘密

  薪资谈判的目的,是发掘出雇主最多愿意给你多少钱。

  议价区间指的是,他们希望支付的最低工资,到能够支付的最高工资的范围。谈判,谈的就是这个区间。

  举例来说,如果雇主能每月给你6000元,但试着以每月4000元的价格录用你,区间就是4000~6000元。

  在这个区间里,你有权通过谈判,努力得到他们能提供的最高工资。

  你们谁的目标都没错。可能的话,雇主想省钱。而你的目标,是通过要干的工作,带回尽可能多的钱来养家糊口。

  薪资谈判的第三个秘密

  薪资谈判中,千万别做先提数字的一方。

  面试中——你想让雇主尽可能多付,而对方要尽可能少付,先提数字的那个,通常会输。你完全可以不信,有太多这方面的理论,反正我们知道的是:这是真的。

  没经验的雇主或面试官通常不知道这条奇怪的规律,但那些老鸟们了然于胸。他们希望你先提数字,因为成千上万的面试证明:谈判中先提数字的人,最后通常会输。

  那么,如果对方要求你先提数字,你就用提前备好的答案回应:“嗯,你们设立了这个职位,那一定对该职位的薪水有所考虑了,我想先听听那个数字。”

  薪资谈判的第四个秘密

  面试之前,详细调查市场上相关职位,及目标公司相关职位的薪水状况。

  出发面试前,做些调查,研究市场上该职位,及这家公司该职位的薪水状况。

  你可能会说,那么麻烦值得吗?绝对值得,如果你想赢得薪资谈判的话。懒于或急匆匆收集信息的人,会受到经济上的惩罚。说得再直白点儿:如果你不调查,必定会付出代价!

  咱们来看看,假如了解三四家有兴趣公司的信息要花你一到三天时间,而因为这个功课,面试中你能要求更多的薪资。接下来三年,因为这一到三天的薪资调查,你就会多赚很多。不错吧,就一到三天的工夫啊!

  这不是必然,但我知道许多求职者和换工作的人因为这个而受益,所以绝对值得尝试。

  好,那么,怎么做调查呢?有两种方式:线上及线下。

  薪资谈判的第五个秘密

  研究雇主脑海里的薪资区间,根据对方的区间,决定自己的期望区间。

  好吧,我承认这有点儿复杂,你可能没动力做这么多研究。但你至少得知道这是怎么回事,让我们从定义自己的目标入手。

  通过研究,你要的,不是一个数字,而是一个区间:雇主最少愿意付你多少,到最多能付你多少的区间。在任何超过5名员工的公司,这个区间都好定义。它会低于你上面那人赚的,高于你下面那人赚的。

  所以,当雇主说了一个数字(可能是最低的,比如,36500),你可以用这样的台词回应:“我理解,现在的情况下,所有公司都在控制成本。但我对自己的产出很自信,所以我的期望是……”这时提出你的上述区间,你的底线数字刚好低于他们的上限,然后提高——“47000~58000”。

  薪资谈判的第六个秘密

  知道如何结束薪资谈判,别“悬而未决”。

  薪资谈判不该只谈完工资就结束。除非你是临时工,否则就要讨论其他福利。“福利”指各种保险、体检、假期、退休规定等。

  所以,进去面试前,你要决定哪些福利对你尤其重要。搞定基本工资后,你就可以问他们都有什么福利。事先有准备,知道哪些福利最重要,到时候就知道争取什么了。

  工作内容很清楚,双方你情我愿,薪资谈判结束,搞明白了其他福利,你得让对方出offer,即录用确认。写出来,或者打印出来,并签字。

  重复一遍:要写下来,并签字。这叫协议书,或者雇用合同。如果是小公司(10个或更少员工),他们可能不知道如何起草。在搜索引擎里输入“雇用合同范本”,你能找到太多的免费资源。你,或者雇主,可以打出一份,让对方签字。你有权要求这个协议。如果他们就是不给,要当心啊。

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#579 史玉柱 » 员工为什么要跟你干?史玉柱带团队的10条逻辑 » 2015-02-13 11:12:37

xuyg
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从巨人汉卡到巨人大厦,从脑白金到黄金搭档,史玉柱是具有传奇色彩的创业者之一。他曾是莘莘学子万分敬仰的创业天才,也曾是无数企业家引以为戒的失败典型。但无论是在高峰还是低谷,他都有一批无比忠诚的员工,陪伴着他东山再起,哪怕是发不出工资的时候也不离不弃。在人才流动率居高不下的今天,这不得不让我们反思,史玉柱到底是如何带队伍的?

  1.创业初期,股权不能分散

  民营企业,创业初期,股权一定不能分散。到一定规模之后,可以股权分散,尤其上市之后,股权更应该要分散。但是,中国的民族特性决定了,早期的时候,在创业初期的时候,不能搞像五个哥们儿,每个人1/5的股份——这种公司十有九是要出事的。内部会斗争,只要情况一好转,如果公司小的时候、没赚钱的时候,大家都很好,如果一赚钱了,内部就很容易分裂。

  2.团队对领导人也有考验

  一个团队好不好,首先作为核心人物你的老板做得正不正,你做得不正,这个团队肯定会散掉。首先他们会观察你,第一你是不是一个斤斤计较的一个人,你大不大度,如果是一个小肚鸡肠的人,一有风吹草动,他们肯定就会离你而去。

  第二点你对人真不真诚,你对你的部下真不真诚。如果你对你的部下内心不真诚,你会在你的言行上表现出来。

  我自我感觉,我的缺点很多,但我对我的部下很真诚,这样彼此容易建立一种信任。

  3.弄明白员工为什么要跟你干

  作为我就要琢磨员工,他为什么要跟着我干?感情有时候有不可替代性,除了感情因素之外,他跟着你干主要追求什么?要仔细罗列,能罗列出几十点,但我认为其中两点是最重要的:第一点收入,他个人是否改善,这个过去可能我们羞于启齿,包括我第一次创业的时候,老是用事业心、企业文化想去淡化这个,事实上是不对的。

  我觉得作为一个老板心里要明白是不是大声实事求是说出来,他凭什么跟着我干,就是为了钱。

  为了钱这是很正当的,我跟你干,我要获得一个好的收入,我要改善我的生活,我要提高我的生活质量。既然非常正当,就可以放在桌面上去说,在条件允许的时候应该满足他,他作出多少贡献你就应该给他多少报酬,所以上级对下级一定不能抠。员工该拿的钱一定要给他拿,除了正常该拿的钱之外,如果他有贡献的话你还是要给特殊的收益,这是第一点。

  第二个追求是个人自我价值的实现,这个跟之前我说的事业心相关,他总是想个人的价值实现得到上级、同事以及同行的认可,你就要创造这样一个环境,这样一个条件,你要给他搭舞台。

  4.不用空降部队

  外面哪个人是个MBA毕业的,是个海归,这个人有多大本事,然后聘来做总经理,这种事我们不做。不是说他没有本事,而是中国很多企业的特点造成的。

  现在回过头来看,过去十年之内,至少五年前吧,凡是用这种方式引入的,中国的企业成功概率非常小。

  为什么会失败呢?固然他有可能很有本事,但是有没有本事是相对的。比如一个外科医生,在他的手术室里面,他是个人才,他跑到商店里面,要当促销人员,他可能还不如一个小学毕业的。他就不是一个人才了,他这个人才是相对的。

  每个企业都有自己的特点,每个企业都有自己独特的文化。在其他的企业里面,是个人才,那只能说在那个特定环境下,是个人才。换了个环境,你就不一定是人才。

  再一个,企业发展的过程中,你已经积聚一个队伍了,这个人即使是个人才,但是原来的队伍根据中国的传统文化,是不会接纳他的。你老总、董事长再怎么扶他,只要中层干部抵制他,只要内心里每个人稍微抵制点,他工作都展开不了。你再有本事,只要大家抵制你,你也没办法。但是你也不可能引进一个大海归,就把所有过去的人通通都换掉,也不可能。

  另外还有一个原因呢,现在外面知名度高的说是人才的,实际上有很多也不一定是真人才。因为是真人才的人啊,往往是不爱说话。实际上,真正的人才很少说这句话——“我很能干”。

  我看我过去用过的人里面,真正能干的人很少说我的水平高,我怎么样,凡是直接就说我的水平很高的人,最后来看,没有一个是人才,因为他都满足了嘛。

  5.选人标准:又红又专

  红,指人品好;专,指他的业务好。其实这个是两方面的,其实任何一个团队,你在周围找人,都是能找到合适的人的,又红又专的人都是能找到的。

  红,我想稍微有一点经验的人,其实他的人品早期还是能看出来的;专,其实很大部分跟培养有关。你如果给他放那个位置,却不授权给他,那他永远专不了。你要把他放在那个位置上,还要授权给他,然后就培养他。

  当然我有一个特点,其实我挺保守的。一般关键岗位用人,我都是用跟我10年以上的人,像刘伟都已经跟我快20年了。几个关键岗位的人,跟随我差不多都在15年以上。这种人,能力你肯定了解了,跟你3年你就已经很清楚了,红的问题自然解决了。

  6.对干部充分授权

  让最了解情况的人有决策权。像巨人不管是在高峰还是在低谷的时候,没有出现一个叛徒。发不出工资的时候都没出一个叛徒,我觉得这与我们这条有关。

  真正的巨人干部没有出来说过对巨人不利的话的,这与这些干部得到充分授权有相当关系。充分授权不光是为了这一点,另外一点,公司工作效率会提高,一个企业在人数不变的情况下,作出的贡献更高。

  过去我们管全国市场,月销售额在三四千万的时候,总部有300多人从事管理。现在一年有10多亿的销售额,我们总部真正实行管理的全部人员只有十几个,但是管得也非常好,但每个人他都有权力。一个人干几个人的活,他又有权力,又拿两个人工资,所以他也开心,效率又高。

  7.要允许下面的人犯错误

  用人,他可能是70分,我可能是90分,我授权的时候,我就要忍受这个20分的差距。必须忍受,我也能忍受。比如我前面说的保健酒,我看到就不行。这个做是能做,但是我总觉得,最后这块的利润对公司的贡献,比脑白金会小很多。

  虽然我觉得不行,但是决策权在他们。最后他们就做了,当然也不能说是失败的,但是也不能说是成功,所以他们自己后来也觉得我当时的提示是对的。

  但交一次学费不就好了吗?下次就不这么干了。

  8.多引进战术人才,少引进战略人才

  企业制定战略的人不需要很多,如果一个企业制定战略的人太多,就会整天在一起夸夸其谈。制定战略的人是谁呢?就是公司董事长,他定的。然后他负责到处打听消息,开拓知识面;如去读书,今天跑这个经济学家去听,明天跑那个企业家去交流;然后身边再安排几个顾问或高层人员,进行培养。我曾经培养过很多战略人才,但后来都离开了。

  往往水平不高的人自封为战略家,因为那东西是看不见、摸不着的,没办法证实的。而战术问题是,你做得出来就是做得出,你做不出来就是不会做。

  9.只认功劳不认苦劳

  苦劳对一个企业是没有任何贡献的,它不会带来任何利润。但是中国的文化里面呢,这个传统就经常说,我没有功劳还有苦劳呢。所以你要把这句话明确地提出来,我们企业只认功劳不认苦劳,把它灌输下去,大家一旦认可之后,这样企业的效率自然就会高。

  10.做不到不要说,说了一定要做到

  这是我们中国不少人的陋习,喜欢拍胸脯,喜欢说大话,尤其是下级对上级说大话,也有上级对下级说大话。在这样的气氛下,这个企业的上下级之间就没有信任,不信任,时间长了必然会是这样。这一条我是跟柳传志学的。

  一旦你把这个文化提到一个很高的高度来,作为口号来提,每次下级跟上级拍胸脯的时候,报下个月我要完成多少销售任务的时候,他会慎重,我们情愿他少报一点,但是你报了多少就一定要完成。所以这样,一个公司下对上,上对下,一旦这个氛围建立好之后,这个氛围也是很健康的。

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#580 Python » Python Django进行web开发的一些知识点总结--django快速上手 » 2015-02-11 09:38:30

xuyg
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所谓的web开发就是使用程序进行网页、网站的开发工作,我个人觉得web开发做的最多的还是java,php,大概是我之前接触的只有这两个吧,最近再做python django的web开发,大致说说自己的一些学习心得。
web开发其实比应用程序开发简单很多,因为逻辑简单,数据结构简单,原理都是一样的。web开发的原理大致是一下:

1.基本的数据处理方法
这个就是python的基本语法,能够知道python的四则运算、字符串处理、集合类处理(python里面叫序列[]和字典{})。
所谓的序列,就是相同元素的一个集合,也就是数组,使用[]定义。python中对于序列的操作中,分片操作是最好用的,也是最常用的。python中字符串就是一个字符的序列,操作基本和序列相同。
所谓字典,就是大家都知道的hash表,通过{}定义,键值对存储方式,按照键值取值速度很快。通过.keys()、.values()这个两个方法可以分别返回字典的键序列(数组)、值序列(数组)。

2.html,css,js
这些语言都是用于web页面展示的,如果不需要做的很好看,你只需要知道简单的html即可了。这部分我就不多说了,如果还不懂,先学这些。

3.URL访问映射
在php或者java中,一般都是通过目录层次结构来访问remote远程文件,然后在这个被访问的文件中做相应的数据接受和处理操作。
在django中,是采用urls.py进行映射的。例如:

url(r'^report/$', 'report.views.report'),

例如urls.py中配置的这一行,表示所有以report结尾(不算?后面的get参数)的url,请求都发送到report包下面的views.py中的report方法。
另外需要说明一下的是django中html中引用link的css,js的文件,也是需要遵守上面的这个连接转发原则。所以一般会为这些资源文件作一个映射,如下所示:

	(r'^res/(?P<path>.*)', 'django.views.static.serve', {'document_root':settings.RES_DIR}), #resourse url

其中settings.RES_DIR是自己新增配置是在setting.py文件中:

	RES_DIR = os.path.join(os.path.dirname(__file__), '../report/templates/res').replace('\\','/')

相当于指定一个资源目录,比如我的资源目录是在../report/templates/res这个里面。做了这个配置之后,相当与以后资源文件请求中的/res/...全部映射到../report/templates/res中。

4.后台数据渲染到html
后台数据渲染到html,或者说后台数据如何传输到前端html,在django中,有非常方便的模版,使用起来非常的方便。大致说一说:

index_temp = loader.get_template('index.htm')
datas = {}
datas['html_title'] = 'JsHintAuto管理的项目列表'
datas['projects'] = [{'key':'wzw','name':'wzw','date':'wzw','description':'wzw',},{'key':'cxl','name':'cxl','date':'cxl','description':'cxl',}]
index_context = Context(datas) 
return HttpResponse(index_temp.render(index_context))

就是说使用index.htm这个html模版,然后传入的数据为index_context(Context),最后调用HttpResponse( index_temp.render( index_context ) )即可完成渲染。在模版index.htm中使用{{html_title}}的方式进行访问这个变量,而对于序列字典的访问都是使用点(.)号,例如:

 
{% for project in projects %}
<tr> 
  <td> 
    <h3 class="h3">       
     <a href="/report/?p={{project.key}}">{{project.name}}</a>
      <span class="desc">于{{project.date}}加入系统 >> <a href="/admin/?p={{project.key}}">{{manage_word}}</a></span>
    </h3>  <div class="post"> <p>描述:</p>{{project.description}}  </div>
  </td> 
</tr> 
{% endfor %}

5.表单get和post提交,以及django后台数据的获得
django中views.py里面的方法都具有一个参数是request,利用这个request可以获得get和post数据,例如:

	username = req.GET['username']rnpassword = req.POST['password']

另外,django处理form表单post请求的时候,会出现错误“CSRF verification failed. Request aborted.”这个问题网上有很多的解决方式,可以参考,但是最简单的处理方式如下:

	@csrf_exemptrndef loginValid(req):rn    passrn    #...

即在请求的那个方法上面加上一句注解:@csrf_exempt

6.身份验证session的使用

和post和get数据一样,session也可以通过request得到,不同的是session是request的一个属性,使用request.session就可以得到,session存储方式和字典是一样的,即:

	request.session['user'] = username #设置sessionrnusername = request.session['user'] #获得session

初次使用session,会报错“django no such table: django_session”,解决办法网上也很多,我这里也说一下:在cmd中切换到你的django项目中,执行python manage.py syncdb即可。
7.本地存储cookie的使用

目前没有使用过,大致猜测应该是和session一样的,request.cookie进行访问和赋值。后面再看看更新一下。
8.数据持久化
即:python和数据库之间的操作,利用python的第三方数据库驱动,可以方便的连接数据库,sqllite挺好用的一个小数据库,django后续版本中自带sqllite的驱动。
数据库那么多,其他的我就不一一介绍了。然后就是如何使用python和第三方的数据库驱动访问数据库,执行sql语句等等。
总结
写得比较简略,不过我个人觉得上面的这几点基本说出了基本的web开发中的要点,掌握这几点,作一个简单的网站基本没有什么问题,但是对于高并发,大数据相关的,继续好好学习吧。
对于django的web开发,如果掌握上面的几点,加上自己之前的web开发经验,我想迅速掌握上手开发,应该是不存在问题的

原文链接:http://cloudbbs.org/forum.php?mod=viewthread&tid=26232

#581 Python » Python开发过程问题及解决方法汇总 » 2015-02-10 15:57:57

xuyg
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1.django网站开发时 manage.py runserver 0.0.0.0:8000 出现 Error: [Errno 10013]

google到一个英文帖子里面有人说是端口占用,然后用命令

netstat -ano |find "8000"

查了下果然是其他程序占用了8000端口,关闭之后正常了

记录下以便一道类似的问题

#582 Re: 经营 » 做水一样的领导者 » 2015-02-10 15:24:53

领导者应该以德人,因为领导者不同管理者,领导者
1、是领导价值观和使命感,通过愿景去引起下属的注意
2、领导者贵在给下属指明方向.
3、领导者要言行一致,以身作则,通过个人魅力去感染下属.

#583 Re: 经营 » 做水一样的领导者 » 2015-02-10 15:24:10

领导的终极目标应是以德服人,企业制度的制定不可能以某个人的意思来定,只能是综合大家来考虑,每个人的角度不同观点就不一样,最后的结果是制度定出来总有不爽的地方,从而导致执行的不彻底,而以德服人是每个人都从内心自发的去执行

#584 Re: 经营 » 做水一样的领导者 » 2015-02-10 15:23:56

我们说管理的最高境界是企业文化,那么企业文化的低级阶段是人管人;中级阶段是制度管理人,最高境界是文化管人,这文化就是"德",所以我认为,领导者应建立具有个人魅力的领导方式为目标,以"德"服人,以"理"服人只是为这实现这个目标的一个小的过程而已.

#585 Re: 经营 » 做水一样的领导者 » 2015-02-10 15:22:25

以德服人是长期的,以理服人是短期的。 以理服人并不能做到同舟共济,患难与共,大家只是为了自己的利益在条约的规定下做事情。一旦利益不平衡,就会甩手走人。而利益是随时都会变化的,如果时时利益平衡会浪费许多的精力。所以要以德来平衡总体利益,淡化细小的利益冲突。这样才能更好的做是事情。

#586 Re: 经营 » 做水一样的领导者 » 2015-02-10 15:22:14

德才兼备,是对人才的基本要求。对领导,德字就更为重要。1、领导掌握着公司的大量资源,失去德,就会是公司陷入无形或有形的损失。2、领导肩负着培养接班人的重任,没有德,他即使明白什么是“知不知”、“为无为”,也不会真正放手去培养人才,造成人才的损失。3、无德难以聚众,“一心可以事百君,百心不可事一君”,最终造成公司凝聚力、核心竞争力的涣散。 以理服人,这个理是谁的理,还不是领导者自己的理??

#587 Re: 经营 » 做水一样的领导者 » 2015-02-10 15:17:21

孟子曰:“以力服人者,非心服也,力不赡也,以德服人者,中心悦而诚服也。” “以诚待人,以德服人”是做人的根本,在现阶段,它又赋予了新的意义,是我们物质文明、精神文明、政治文明的重要基石和标志。游戏规则既然这样规定,采取多种形式和手段达到管理的目的。关键是犯错误要认清错误的严重性,怎样去弥补及不会犯同样的错误。相信你的领导会以法外情处理的。

#588 Re: 经营 » 做水一样的领导者 » 2015-02-10 15:16:16

首先要搞明白领导者和管理者的区别。领导者重在以德服人,管理者重在以理服人。 ?

#589 Re: 经营 » 做水一样的领导者 » 2015-02-10 15:15:32

以德服人,考虑的是公司长远发展,有些事情不说靠理就好的了,事情要看情况而定夺。事事靠理的公司是绝对很难发展的,因为人是有情商的!

#590 Re: 经营 » 做水一样的领导者 » 2015-02-10 15:15:15

制度管人、流程做事、机制留人

#591 Re: 经营 » 做水一样的领导者 » 2015-02-10 15:13:40

管理手段亦是管理者管理素质的体现。管人,是“大事”,管事是“小事”。但想管好人,绝非严守合理制度就可以达到目标。制度对事情有了条例规范,理 应是判断是非的重要标准。但事需要人来执行,如何最小的投入使人发挥最大能动性,是管理者需要用心考虑的问题。我个人觉得这个问题好在这个服字上。无论是理还是德最终要达到的目标是要服众。自古胜者为王败者寇,情理无需多言。如何让员工信服,形成领导向心力,必是首先从领导人本人的个人魅力出来。试想一个尽管规章制度及其完善的公司,有着一个不通情理、为人猥琐的领导人,公司前景如何?再如一个没有诸多条文,而每一个人都在尽心尽力为老板卖命的公司,前景又如何?以德服人不见得就没有规矩。只讲理,不重为人的老板,怎样也少不了狭隘刻薄的嫌疑!但企业也要按照不同的阶段调整管理手法。如企业初期更多是要依靠个人魅力与人性化管理来笼络人心。但公司到了发展与守业期,必要将合理化制度提到重要议题。从小规模到大规模发展,领导人所管理的无外乎仍是身边的核心,所以个人魅力的建立,是领导力建立的重心!

#592 轶事 » 1亿劳动力都去哪了?人工成本上涨的真相 » 2015-02-10 14:53:30

xuyg
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1月20日,国家统计局发布的相关数据显示,2014年全国16-59周岁的劳动适龄人口总数为91583万,占总人口的比重为67.0%。比去年减少了371万,这是我国劳动年龄人口连续第三年绝对数量下降。而且,可能未来数十年内,都难以再改变这一趋势了。劳动年龄人口占总人口的比重下降,意味着未来中国的抚养比将下降,养老压力沉重。青年劳动力不足。
事实上,中国的劳动力危机,比想象的更严重。
虽然中国的劳动适龄人口仍超过9亿,但是,2014年,中国的就业人口,仅有77253万人,加上失业人口,减去少数超过劳动年龄返聘的人口,中国的劳动力人口,大约在8亿左右。
劳动力人口,比劳动年龄人口,少了1亿左右,这1亿左右的人都去哪了?
事实上,在劳动年龄人口系列中,而没有成为劳动力人口的,有几个主要群体。一个是16岁以上的学生,一个是没有到法定退休年龄而内退的人口,尤其是我们所熟悉的“广场舞大妈”,其中就有很多是退出社会劳动的劳动年龄人口。
在减去这两个群体之后,我们可以发现,中国真实的劳动力状况,更为严峻。
虽然中国的劳动年龄人口,以16岁为起点,但是,中国的社会时势,最近几年发生了巨大改变。改革初期,中国多数青年初中毕业,就走向了社会,成为劳动力。而时至2014年,随着中国大学的迅猛扩招,中国的大学升学率,都达到了80%。导致最后的结果,是16岁至22岁左右的高中生和大学生,普遍成为非经济活动人口,没有参与就业。
这个群体的人数,比较容易估算。16岁正好是高中或者中专、以及其它职业教育的入学年龄,所以,高中在校生,加上中专在校生,大学在校生,以及研究生在校生,即是这个群体的总数。
2014年,中国普通高中生在校生人数,为2435.9万,“挖掘机技术哪家强?山东济南找蓝翔”。这虽是一个流行的调侃之语,但是,似蓝翔这类中专学校,职业技术学校,在校生人数,也接近2000万。而普通全日制高校,在校生人数为2468万,研究生人数,大约在179万。总计起来,十六岁至二十多岁关在校门内的半吊子人口,大约达6000万左右。
另外一个以“广场舞大妈”为代表的群体,虽在劳动年龄人口内,但是却不参加劳动。这个群体,以中老年女性为主体,中老年男性也有部分。预计55岁以下的女性,以及60岁以下的男性,内退和实际上没有就业意愿的人数,至少有几千万。
从劳动年龄人口到劳动力人口中间的1亿,实际上反映了中国劳动年龄人口的含金量不足,而这种状况,将使本来就严重偏低的劳动抚养比,更加雪上加霜,未来中国的养老压力,更为沉重。
更为严峻的是,劳动人口是一个动态的数据。根据社科院发布的《社会蓝皮书:2015年中国社会形势分析与预测》,在2020年之前,我国劳动年龄人口将年均减少155万人;2020-2030年将年均减少790万人,2030-2050年将年均减少835万人。总计到2050年,中国的劳动年龄人口,将减少2.5亿,按照劳动参与率推算,中国未来减少的劳动力人口,将在2亿左右。
当下,中国经济已经连续几年增幅下滑,跌破8%,而经济增幅下滑,正好与劳动年龄人口下滑的趋势一致,需要引起相当警觉。日本在上世纪九十年代|开始的“停滞的时代”,正与是其人口的萎缩相伴。未来,随着全国最深重的老龄化时代到来,中国的劳动力成本将迅猛飙升,经济前景堪忧。
而青年人口的萎缩,亦将重创中国的民族活力。我们所寄望的依靠创新实现转型的战略目标,将因为青年人的缺少,而大打折扣,甚至流产。
虽然中国的劳动年龄人口仍然有9亿,但是,如果再细分的话,我们会发现,在16至34岁,这个人类最富有创造力,体力也最好的的年龄段,人口只有4亿左右。35至60岁的中老年人,则有5亿左右。而且十年之后,青年劳动年龄人口还将下降1亿左右,而中老年劳动力年龄人口,将增加5000万至1亿左右。也就是说,中国虽然劳动年龄人口总数仍然可观,但是,真正的精锐劳动年龄人口,却非常少,十年后将不足总人口的四分之一。如果算劳动力人口,这3亿多人口,还要再减少几千万不参与劳动的半大学生娃,中国最精锐劳动力人口,将更是远远少于3亿。
这将是一个可怕的景象。中国不仅经济增速下滑,所寄望的创新转型,也因为人口|活力的丧失,青年人口的不足而付诸东流,陷入一个死循环。
缓解中国人口危机的出路,在于两头,一头是青少年,通过开放生育,应对未来严峻挑战。这是上策,一头在于延迟退休,这是下策,当下很多“内退”人员,纵使仍保留劳动,其劳动效率,也相对青年劳动力,相差太远。广场舞大妈大叔跳舞行,干活还是比不上青壮年小伙。而且延迟退休,会使官僚阶层借机变相实现职位终身制,贪占过多社会财富和资源。
开放生育,其实并非容易的事情。纵使既得利益阶层愿意开放,大众的生育意愿,也被沉重的生活负担所压抑,同时,生活水平提高之后,生育率下降,也是一个普遍的规律。未来需要**系列奖励生育的政策,推动生育率回升。
法国骚乱,给移民国家敲响了警钟。但是,很不幸的是,由于长期的计划生育,青年人口的不足,导致尚未完成产业升级的中国,未来不得不依靠本国之外的青年劳动力。因为人口的生产不同于商品,不是一出生就成为劳动力,而是要等20年左右。在此期间,中国将被迫开放移民。当下,广东等地,来自越南、菲律宾等东南亚的移民,以及非洲的移民,渐成气候,逐步引起社会恐慌。而浙江也有不少来自中亚的“绿色人口”,上海的保姆市场,也出现越来越多的菲佣面孔,纵使是北京街头,亚非青年也随处可见。移民蜂拥而入,不是中国想不想控制的问题,而是计划生育导致的必然结果。
或者这将是最大的讽刺。用计划生育节制本国人民的活力与生机,用高房价迫使本民族的青年不得不为生计奔走而丧失朝气,原来最后是为他国人做嫁衣裳。
鉴于文化和人种的因素,中国未来应该重点开放东南亚移民,这些国家与中国文化接近,曾是东亚朝贡体系的成员,容易从文化上同化,可减少潜在的文化冲突。
来源:微信公众号“罗天昊国与城” 作者: 罗天昊

#593 经营 » 做水一样的领导者 » 2015-02-10 12:53:29

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你可以在十升的容器里,装上十一、二升的土、沙子或米。但是,无论用什么样的容器装水,你都无法让水高出容器的边沿,因为水满则溢。
  所以孔子赞赏水的智慧说:“盈不求概,似度。”意思是水遇满则止,有如君子处事有度,讲究分寸。
  经营企业的态度就如同水的智慧,过犹不及。
  韦尔奇的“末位淘汰制”是把握“度”的最经典例子:根据业绩表现把员工划分为三个类别:最好的20%、中间的70%以及最差的10%,给予前两部分员工适当的奖励,而最后的10%则遭到淘汰的命运。
  虽然“末位淘汰制”因为过于严苛受到争议,但韦尔奇坚持认为:这样做的目的,只是使资源配置更合理而已。在资金和精力有限的前提下,只有将资金投放到回报最丰厚的地方,同时尽可能减少不必要的损失,才能获得最大化的收益。 
  在推行“末位淘汰制”的问题上,韦尔奇显得非常冷酷,坚持以铁腕推行,最终,得以在公司内部形成了人人自危、人人争先的局面。事实证明,“末位淘汰制”在通用电气公司的发展史上起到了重大作用,韦尔奇也被列为世界最伟大CEO之一。
  而美国大型零售企业凯马特的失败,则是对“度”把握失控的典型案例。 
  曾经声名显赫的凯马特,堪称业界的“教父”级企业。上个世纪七十至八十年代位居美国零售业榜首,创造了世界最大的连锁超市和最大的零售企业。1981年,凯马特的店铺总数超过了2,000家,网点覆盖了美国50个州。 
  在当时而言,凯马特已经足够大了,水几乎满了。但CEO约瑟夫·安东尼尼并不满足,认为只有不断地扩大企业规模,才能保持自己独有的强势地位。为了使自己成为零售领域的“全能冠军”,凯马特放弃了自己的核心竞争力——折扣营销,试图通过收购不同的企业,向不同领域的扩张变得更加强大。
  但最终由于跨越的领域过多过宽,竞争优势无法延伸,这些耗费大量资金和精力辛辛苦苦收购来的企业,都因为亏损而不得不忍痛卖掉。 
  就在凯马特四处扩张的时候,沃尔玛已经悄悄赶上,取代了凯马特成为美国零售业的霸主。雄风不再的凯马特试图通过价格战与沃尔玛一争高下,但最终只落得破产的结局。
  比尔·盖茨说,对于成功的企业和企业家而言,最大的威胁不是来自竞争对手,而是来自于自身。管理者的心态对企业未来成败具有关键的决定作用,保持水一样的平和心态,知止为安,处事有度,才能使企业长盛不衰。
  作者CLAIRE LIU为世界经理人网站副编辑。

#594 励志 » 20张能安抚你内心的动态图,看完心情好舒畅 » 2015-02-09 16:08:48

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1. 这些云看起来真的太舒服了!
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2. 大自然的治愈时刻…好苏糊啊…

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3. 超萌但又充满禅意的狗狗。

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你应该快超脱了吧…



4. 窗外的细雨看起来莫名舒坦。
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5. 日落的景色,好宁静…

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6. 悠闲地翻着书、旁边还有狗狗乖乖地待着…
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7. 川流不息的瀑布,我似乎听到水声了。
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8. 彷佛能闻到咖啡香了!
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9. 猫咪马杀鸡。
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10. 干净俐落的毛笔!

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11. 相当俐落的草写体!

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12. 光看就觉得相当地悠闲!

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13. 好舒服啊!

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14. 整齐划一的甜点制作过程!
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15. 有种催眠的效果…

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16. 没想到手扶梯也会看得这么过瘾!
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17. 治愈的猫咪动画。
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18. 相当宁静的感觉…
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19. 相当适合寒冷的冬天!
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20. 世界很大,比你想象的还要大。
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看完这些超级舒服的画面之后,总觉得所有的压力和烦恼都被释放了!

#595 教育 » 任性的小明 与老师的对话 » 2015-02-09 15:36:58

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老师:" 整个年级就你们班最吵"。

小明:" 废话,其他班都放学了"。

老师:" 为什么你们学习不能像吃饭一样勤奋?"

小明:" 你丫一天吃九顿饭试试"。

老师:" 我说过学校禁止谈恋爱"。

小明:" 那你还给我们发情侣装?"

老师:" 中外假期差别是什么?"

小明:" 外国假期是真正的休息,中国假期就是换个地方写作业"。

老师:" 当你被逼入绝境的时候怎么办?"

小明:" 闪现穿墙"。

老师:" 要把红旗看成你们的母亲"。

小明:" 你妈才在天上飘!

老师:" 你们学习不是为别人学的,是为你们自己学的"。

小明:" 所以我们不学习关你屁事"。

老师:" 你们来学校干嘛?"

小明:" 等放学"。

老师:" 你的数学是体育老师教的吗?"

小明:" 说的好像体育老师给我们上过课似的!"

老师:" 你!妹!的!"

#596 教育 » 英国一所小学附在成绩单后的信,泪奔99%中国家长 » 2015-02-09 15:18:20

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英国一所小学附在成绩单后的信,泪奔99%中国家长


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               英国教育,他山之石               
               
    英国有一所小学,在今年的所有毕业生成绩单里附了一封信,这封信告诉我们:任何人的天性都是独一无二的,都有着多面的色彩,都值得被善待和挖掘,都可以变得伟大。               
               
                   英国教育,他山之石     
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    亲爱的XXX同学:               
               
    你这次小学毕业考的成绩已经附在这封信里了。对你的成绩我们感到非常骄傲,我们觉得你已经尽了最大的努力。               
               
    但是你要知道的是,这些考试成绩其实并不能反应你是有多么的与众不同。               
               
    出这些考试题的叔叔阿姨们并不像你在学校的老师一样了解你们每一个人,更不会像你们爸爸妈妈一样了解你。               
               
    考试不会告诉他们,你们当中有些人才小学就已经会说两种语言。               
               
    考试不会告诉他们,你们已经能熟练演奏音乐,能唱歌,会跳舞。               
               
    考试不会告诉他们,你能给你的小伙伴带来笑声,你是一个值得小伙伴信赖的人。               
               
    考试不会告诉他们,你也许能写诗或者写歌,甚至你球也踢得很好。               
               
    考试不会告诉他们,你在家能把弟弟妹妹照顾得很周到。               
               
    考试不会告诉他们,你去过多少美妙的地方,能说出多少美妙的故事和经历。               
               
    考试不会告诉他们,你是一个善良、有思想、可信赖的人。               
               
    考试不会告诉他们,你每一天都在让自己变成一个更好的人。你的分数只能告诉大家你的一面,但是它不能代表你的每一面。               
               
    所以,分数只是分数,我们可以为自己的分数而自豪,但是请永远记住,人可以有很多种伟大的方式,考试绝对不是唯一一种。               
               
    不知中国的家长看后有何感想……

#597 教育 » 美国小学教室墙上贴了啥?从细节看中美教育差异 » 2015-02-09 15:15:43

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2014/12/13
    美国的小学教育有一些关乎教育本质的东西,那就是,比起知识,人格的培养可能是更重要的。

    包妈碎碎念:记得我上学的时候教室里贴着“好好学习 天天向上”,虽朗朗上口,但总觉得有点空,想想要是改成“考试双百,放假3天”,小伙伴们会不会更有动力。好了,咱们接下来看看美国小学墙上都贴了啥。

    走进美国的任意一所小学,你都能会看到走廊的墙上、教室的墙上贴满或挂满了各色各样的五颜六色的画片或其他东西。

    ▋孩子得在“做一个好公民”下签字

    一个小学一年级的教室。一进门,左侧红底的墙上贴着主题为GOOD CHARACTER SHINES THROUGH(好的品质终身受用)的墙报,上面以卡通画的形式表达了一些最重要最基本的品质,由于相机的关系,没有照全,只照出了KINDNESS(友善)和RESPOSIBILITY(责任)两条(如下图)。

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    每个学生被要求以誓言的形式写下自己的态度,并在誓言后面签字。在美国签字被认为是一种承诺了的责任,他们没有图章,签字就意味着负责。我照了其中的一幅,内容是这样的:

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    翻译成中文就是:

    我保证做一个具有好品质的孩子。

    我会值得别人信任。

    我会尊重别人,具有责任感。

    我永远以公平公正的原则行动。

    我表示出对一切都关心。

    我要做一个好公民。

    永远做我应做的那一份。

    底下有签字Signed.

    这份签字书上列出了这样几种基本品质:信任、尊重别人、责任、公平公正、关心、好公民、应做的一份,等七种。这当中有一条给我印象尤其深刻:做一个好公民!

    前几天听新墨西哥州立大学教育学院的一位研究中美教育比较的教授的专题讲座,题目是:美中公民意识教育比较。他认为中国的公民意识教育刚刚起步,和美国比还有较大差距。就拿墙上贴的标语来说,国内的学校也经常是假大空,没什么实质性的东西。

    ▋把新学到的知识直接“挂”到墙上

    再往里的墙上,挂着物体基本形状的几何图形,下方是以奇数偶数分列的1-100的数字板块,旁边是关于英语原音a,e,i,o,u的发音的(如下图)。

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    再往里是月份牌,显示当前月是三月(March),左边是1-12月的英文名称,右边是星期天到星期一的英文名称(如下图)。

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    月份牌上方的墙上写有学校的规则,左边写有大大的Fairness(公平公正),右边是奇数与偶数,下方有左右手的手印,表明:奇数与偶数、左手与右手都是一样的重要,突出Fairness的主题(如下图)。

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    ▋尊重和纪律,从小学一年级抓起

    再往里最上方的墙上用红字写有下面这三条标语:

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    翻译成中文就是:

    我尊重自己。

    我尊重别人。

    我尊重财产。

    这三条都很有意思,我们常说只有尊重自己才能尊重别人。美国的学生从小学一年级就开始接受这样的教育。第三条尊重财产,也是很重要的。我记得小时候在国内有五爱,其中有一条就是爱护公共财物。而美国的概念是,只要是财物就要尊重,并没有公私之分。

    下面这六条是班级守则,我们可以看一看跟咱们国内的小学生班级守则有什么不同:

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    翻译成中文就是:

    从第一时间接到指示起我就照办。

    管住我的手、脚、嘴,不乱放物品。

    我一定鼓励别人,而不贬低他们。

    我总是要在恰当的位置。

    我一定总在教学楼里走动。

    我一定恰当地运用一切材料和设备。

    以上的班规很具体,也很有美国的特点。其中“我一定鼓励别人,而不贬低他们。”(I will put people up, not down),有准确评价别人、鼓励别人的意思。第四条,实际是保证自己总在合适的地方,或不去不应该去的地方,与第五条有相似之处,美国的校规,小孩子不可以轻易走出教学楼,完全是从安全考虑的。

    ▋为每个孩子的成长注上主题词

    在教室外边的墙上正好贴有正在开展的“成长”的主题。每个学生都要制作一个想象中的自己长大后的或将来的形象(如下图)。

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    上面写的主题词令人难忘和沉思:

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    翻译成中文就是:你必须自己打理好你自己的未来,不管你的祖父曾经达到怎样的高度。让你过去最好的一天成为你将来中最差的一天。

    这两句话具有很深刻的含义,前者告诉孩子们,成长要依靠自己,不要依赖家庭。后者告诉孩子们,将来一定要比过去好,过去最好的一天成为你将来最差的一天,那肯定是将来比过去要好!

    在那个美国小学一年级学生的教室中,墙上贴的和挂的,还有很多。因篇幅关系,不能一一展示。但我们还是能看到,美国的小学教育有一些关乎教育本质的东西,那就是,比起知识,人格的培养可能是更重要的。

(文/云起时,转载请署名。)

#598 教育 » 一位中国父亲的亲身经历:我眼中的美国小学教育 » 2015-02-09 15:04:09

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没有统一的教科书,没有统一的考试,没有对学生的三六九等的分类排位。这就是呈现在一个中国记者眼前的美国教育。面对与中国教育截然不同的西洋景,种种的疑虑、困惑接踵而至什么样的教育才是孩子真正需要的?


把儿子带到美国念书是不是我一生中最蠢的事?

美国小学给10岁的儿子留的作业是写一篇论文,题目吓我一跳:《中国的昨天和今天》。学习二战史,美国老师竟然让10岁的孩子回答这样的问题:如果你是杜鲁门总统的高级顾问,你将对美国投放原子弹持什么意见?种种不可思议的事情,种种躲闪不开的冲突与思考,我由此遭遇美国教育。

当我牵着10岁的儿子登上中国东方航空公司飞往美国洛杉矶的班机时,心中就充满了疑惑:我不知道在孩子这么小的年龄就把他带到美国去,是不是一个失策?一位朋友的劝告还响在耳边:最少应该让孩子在中国接受完基础教育再到美国,因为中国的基础教育是最完整、最系统的。多少专家也认为,美国的高等教育很出色,而基础教育绝对不如中国扎实。

直到我把儿子送进了那所离公寓不远的美国小学的时候,内心的忧虑终于得到证实:这是一种什么样的学校啊!学生可以在课堂上放声大笑,每天在学校最少让学生玩两个小时,下午不到3点就放学回家,最让我开眼的是儿子根本没有教科书!那个金发碧眼的女教师弗丝女士看了我儿子带去的中国小学四年级的数学课本后,温文尔雅地说:我可以告诉你,6年级以前,他的数学是不用再学了!面对她那双充满笑意的蓝眼睛,我就像挨了一闷棍。一时间,真是怀疑把儿子带到美国来是不是干了一生中最蠢的一件事。

日子一天天过去,看着儿子每天背着空空的书包兴高采烈地去上学,我的心就觉得沉甸甸的。在中国,他从一年级开始,书包就满满的、沉沉的,从一年级到四年级,他换了三个书包,一个比一个大,让人感到知识的重量在增加。而在美国,书包里没了负担,孩子精神上就更松快了,这能叫上学吗?一个学期过去了,把儿子叫到面前,问他美国学校给他最深的印象是什么,他笑着送给了我一个字正腔圆的答案:自由!这两个字像砖头一样拍在我的脑门上。

此时,真是一片深情怀念中国的教育,似乎更加深刻地理解了为什么中国孩子老是能在国际上拿奥林匹克学习竞赛的金牌。不过,事已至此,总不能再把他送回国去呀,也只有听天由命了。

牛气冲天的作业
不知不觉一年过去了,儿子的英语长进不少,放学之后也不直接回家了,而是常去图书馆,不时就背回一大书包的书来。问他一次借这么多书干什么,他一边看着那些借来的书一边打着计算机,头也不抬地说:作业。

作业?我忍不住凑过去看,儿子打在计算机屏幕上的标题是:《中国的昨天和今天》。这是一个小学生的作业?这样天大的题目,即便是博士,敢去做吗?于是严声厉色地问儿子这是谁的主意,儿子坦然相告:老师说美国是移民国家,让每个同学写一篇介绍自己祖先生活的国度的文章。要求概括这个国家的历史、地理、文化,分析它与美国的不同,说明自己的看法。

我一时语噎:真不知道让一个10岁的孩子去运作这样一个连成年人也未必能干的工程,会是一种什么结果?偌大一个中国,它的地理和文化,它的历史和现状,一个10岁的孩子能说得清么?我只觉得一个10岁的孩子如果被教育得不知天高地厚,弄这些大而无当的东西,以后恐怕是连吃饭的本事也没有了。

过了几天,儿子完成了这篇作业。没想到,打印出的是一本20多页的小册子。从九曲黄河到象形文字,从丝绸之路到五星红旗……热热闹闹。我没赞扬,也没评判,因为我自己有点发懵,一是我看到儿子把这篇文章分出了章与节,二是在文章最后列出了参考书目。我想,这是我读研究生之后才使用的写作论文的方式,那时,我30岁。

不久,儿子的另一个作业又来了。这次是《我怎么看人类文化》!如果说上次的作业还有边际可循,那这次真可谓是不着边际了。

儿子猛不丁地冒出一句:饺子是文化吗?

饺子?文化?我一时竟不知该如何回答。为了不误后代,我只好和儿子一起查阅权威的工具书。真是没少下功夫,我们总算完成了从抽象到具体又从具体到抽象的反反复复的折腾,儿子又是几个晚上坐在计算机前煞有介事地做文章。我看他那专心致志的样子,不禁心中苦笑,一个小学生,怎样去理解文化这个内涵无限丰富而外延又无法确定的概念呢?但愿我这个虎头虎脑、从来就对吃兴趣无穷的儿子,别只是在饺子、包子上大作文章。

在美国教育中已经变得无拘无束的儿子,很快就把文章做出来了,这次打印出来的是10页,又是自己设计的封面,文章后面又列着那一本一本的参考书。

他洋洋得意地对我说:你说什么是文化?其实特简单就是人创造出来让人享受的一切。那自信的样子,似乎他发现了别人没能发现的真理。后来,孩子把老师看过的作业带回来,上面有老师的批语:我布置本次作业的初衷是让孩子们开阔眼界,活跃思维,而读他们作业的结果,往往是我进入了我希望孩子们进入的境界。

没有评价,既未说对,也没说不对。问儿子这批语是什么意思,儿子说,老师没为我们骄傲,但是她为我们震惊。

是不是?儿子反问我。

我无言以对。心中始终疑疑惑惑:弗丝老师希望他们进入什么境界?

小学生像研究生一样思考和探索[

儿子6年级快结束的时候,老师留给他们的作业是一串关于二次大战的问题。你认为谁对这场战争负有责任?你认为纳粹德国失败的原因是什么?如果你是杜鲁门总统的高级顾问,你将对美国投放原子弹持什么意见?你是否认为当时只有投放原子弹一个办法去结束战争?你认为今天避免战争的最好办法是什么?……

如果是两年前,见到这种问题,我肯定会抱怨:这哪是作业,这分明是竞选参议员的前期训练!而此时,我开始对美国的小学教育方式有了一些理解。老师正是在是通过这些设问,向孩子们传输一种人道主义的价值观,引导孩子们去关注人类的命运,引导孩子们学习高屋建瓴地思考重大问题的方法。这些问题在课堂上都没有标准答案,它的答案,有些可能需要孩子们用一生去寻索。

看着12岁的儿子为完成这些作业兴致勃勃地看书查资料的样子,我不禁想起当年我学二战史的情景:按照年代、事件死记硬背,书中的结论,有些明知迂腐也当成圣经去记,不然,怎么通过考试去奔光明前程呢?此时我在想,我们在追求知识的过程中,重复前人的结论往往大大多于自己的思考。而没有自己的思考,就难有新的创造。

儿子小学毕业的时候,已经能够熟练地在图书馆利用计算机和缩微胶片系统查找他所需要的各种文字和图像资料了。有一天我们俩为狮子和豹的觅食习性争论起来,第二天,他就从图书馆借来了美国国家地理学会拍摄的介绍这两种动物的录像带,拉着我一边看,一边讨论。孩子面对他不懂的东西,已经知道到哪里去寻找答案了。

我眼中的美国小学教育

儿子的变化促使我重新去审视美国的小学教育。我发现,美国的小学虽然没有在课堂上对孩子们进行大量的知识灌输,但是,他们想方设法把孩子的眼光引向校园外那个无边无际的知识的海洋,他们要让孩子知道,生活的一切时间和空间都是他们学习的课堂;他们没有让孩子们去死记硬背大量的公式和定理,但是,他们煞费苦心地告诉孩子们怎样去思考问题,教给孩子们面对陌生领域寻找答案的方法;他们从不用考试把学生分成三六九等,而是竭尽全力去肯定孩子们的一切努力,去赞扬孩子们自己思考的一切结论,去保护和激励孩子们所有的创造欲望和尝试。

有一次,我问儿子的老师弗丝女士:你们怎么不让孩子们背记一些重要的东西呢?我上小学时,可没少背课文,没少背教科书的要点。

弗丝老师笑着说:对人的创造能力来说,有两个东西比死记硬背更重要,一个是他要知道到哪里去寻找他所需要的比他能够记忆的多得多的知识;再一个是他综合使用这些知识进行新的创造的能力。死记硬背,既不会让一个人知识丰富,也不会让一个人变得聪明,这就是我的观点。

我不禁想起我的一个好朋友和我的一次谈话。他学的是天文学,从走进美国大学研究生院的第一天起到拿下博士学位整整5年,一直以优异的成绩享受系里提供的优厚的奖学金。他曾对我说:我很奇怪,要是凭课堂上的学习成绩拿奖学金,美国人常常不是中国人的对手,可是一到实践领域,搞点研究性题目,中国学生往往没有美国学生那么机灵,那么富有创造性。我想,他感受的可能正是两种不同的基础教育体系所造成的人之间的差异。中国人太习惯于在一个划定的框子里去施展拳脚了,一旦失去了常规的参照,对不少中国人来说感到的可能往往并不是自由,而是惶恐和茫然。

我常常想到中国的小学教育,想到那些在课堂上双手背后坐得笔直的孩子们,想到那些沉重的课程、繁多的作业、严格的考试……它让人感到一种神圣与威严的同时,也让人感到巨大的压抑与束缚,但是多少代人都顺从着它的意志,把它视为一种改变命运的出路,这是一种文化的延续,它或许有着自身的辉煌,但是面对需要每个人发挥创造力的现代社会,面对明天的世界,我们又该怎样审视这种孕育了我们自身的文明?

#599 编辑器 » notepad++ 中文乱码(空方块) » 2015-02-09 14:52:45

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#600 健康 » 身体各器官的上火表现,教你怎么去去火 » 2015-02-09 12:42:27

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一到冬天,你是不是容易“上火”呢?嘴唇干裂,嘴角发红、发炎……这些都是上火的表现,但是你知道这是身体里的哪个脏器在“发火”吗?

早泄、痛经、记忆力下降——肾上火了

中医认为,冬主肾,也就是说,冬季最容易上火的器官就是肾。肾阴虚的人容易生肾火,常常表现为头晕眼花、腰膝酸软、全身乏力、记忆力下降、盗汗、烦热等。

对策:多吃黑色食物滋阴补肾

黑色食物入肾经,最能滋阴补肾,如黑芝麻、黑米、黑豆、黑木耳、黑枣、栗子等。
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嘴角发炎、口舌生疮、口臭、便秘——胃上火了

一年四季中,人体最容易上火的器官是胃,这与人的饮食和情绪都有关系:过于辛辣、温热的食物,过于激动的情绪都会导致胃上火。

对策:防胃火,先过几天素食生活

暂时远离大鱼大肉和酒类,吃些清淡的蔬菜,多吃水果。含水量较多的水果最适合胃上火的人,如苹果、梨,蔬菜可以吃冬瓜、苦瓜、萝卜、白菜、芹菜等。

另外到了冬天,很多人喜欢吃火锅、烧烤等,这就容易导致胃上火。其实,有讲究的吃火锅也可避免上火。首先,可用水豆腐、马蹄等清热泻火的食物做火锅底料;其次,火锅不要趁热吃。大多数年轻人,以及大多数糖尿病、高血压患者,体内阳气更充足,因此更需要注意。如果胃上火,喝点罗汉果茶,也能起到降火的作用。

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易怒、头晕目眩、口苦咽干——肝上火了

肝火最早从眼睛反应出来,比如眼睛发红、发肿、涨疼,还会感觉两肋痛、口苦咽干、烦躁易怒。肝火主要是生气、发怒导致的,还有一种情况:吃出来的,比如喝酒。喝酒最伤感,最直接的导致肝火旺。

对策:饮食清淡,减少吃酸

青色食物养肝,因此要多吃葱、蒜苗、韭菜、小白菜、柿子椒、苋菜、卷心菜等,还可为人体提供丰富的维生素。日常饮食宜清淡可口,忌油腻、生冷及刺激食物,山楂、柠檬等酸味食物也不宜多吃。平时多喝菊花茶,加少许冰糖,有清肝明目的功效。此外,控制情绪也是关键。

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干咳、口干——肺上火了

冬天非常干燥,加湿器也不管用了,老人小孩总是少不了干咳、口干,想喝水的症状,这可能是肺上火了。当外感温热之邪或风寒犯肺均可化热,出现口干、咳嗽等肺热之症。

对策:多喝金银花茶多吃梨

白色食物养肺,如白芝麻、百合、白萝卜、梨等,尤其是梨子,是最养肺的水果。梨子自古被尊为“百果之宗”,有润肺、止咳、消痰、降火的功效,适合于冬季发热和有内热的病人食用。但是,体质虚寒、寒咳者不宜生吃梨,必须隔水蒸过或煮汤才可以吃。喝金银花茶也不错,甘寒气芳香,清热不伤胃,但体质虚弱者不宜多喝,夏季饮用最合适。
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舌尖很红、失眠多梦、急躁不安——心上火了

心与小肠相表里,掌管血脉运行,如果心火上炎,则表现为口舌糜烂、生疮、舌尖红、多动心烦、急躁不安等。

对策:多喝温开水,保持好心态

莲子心或栀子去皮,加冰糖适量,水煎当茶饮,可以安神健脾、去心火。防止心火还需要保持良好心态,避免情绪波动,加减衣服要寒热适度,多吃山楂、红枣、胡萝卜、番茄、樱桃等红色食物;平时要多运动,多饮水,最好是温开水。

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